社会学
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相似问题和答案
第1题：
劳动法调整的劳动关系的特征有哪些?
参考答案：劳动法调整的劳动关系具有以下特征：(1)劳动关系是在实现劳动过程中所发生的关系，与劳动有着直接的联系。(2)劳动关系的双方当事人，一方是劳动者，另一方是提供生产资料的用人单位(3)劳动关系的一方劳动者要成为另一方用人单位的成员，并遵守单位的内部劳动规则，双方地位平等。(4)双方有管理与被管理的关系
第2题：
劳动法律关系的特征有( )。
A.劳动法律关系主体具有平等性
B.劳动法律关系主体具有隶属性
C.劳动法律关系的内容是劳动
D.劳动法律关系以国家意志为主导、当事人意志为主体
正确答案：ABD
第3题：
我国劳动法具有自己特定的调整对象，下列属于劳动法的调整对象是()
A、某作家将其书稿交付出版社而形成的出版关系
B、个体工商户与其家庭成员共同劳动所形成的共同劳动关系
C、企业与劳动者因劳动争议发生的关系
D、企业向劳动者支付劳动报酬的关系
参考答案：CD
第4题：
劳动法律关系内容具有哪些法律特征？
正确答案:1、劳动权利和劳动义务具有相对应性，即一方的权利表现为另一方的义务，一方的义务表现为另一方的权利；
2、劳动权利和劳动义务原则上只能由本人享有或履行，第三人不能代为形势权利和履行义务；
3、劳动法律关系所确立的某些特定的权利义务，不因劳动合同的解除或终止丧失其法律效力。
第5题：
下列关于劳动关系的说法中，错误的是（）。
- A、劳动法调整国家进行劳动力管理中的关系
- B、劳动法调整的是狭义上的劳动关系
- C、劳动法的调整对象既包括劳动关系，也包括与劳动关系有密切联系的其他社会关系
- D、承揽关系属于与劳动关系有密切联系的社会关系，应受到劳动法的调整
正确答案:D
第6题：
劳动法的调整对象主要是劳动关系。()
正确答案:对
第7题：
劳动法的调整对象是（）
- A、劳动经济关系
- B、劳动关系
- C、劳动合作关
- D、社会保障关系注：社会保障法的调整对象：社会保障关系
正确答案:B
第8题：
我国劳动法调整的劳动关系具有特殊性，劳动法律关系的特征包括()
A、劳动法律关系主体具有平等性
B、劳动法律关系主体具有隶属性
C、劳动法律关系的内容是劳动
D、劳动法律关系以国家意志为主导、当事人意志为主体
参考答案：AC
第9题：
简述劳动法调整的劳动关系的特征。
正确答案: （1）劳动关系的当事人具有特定性，即劳动者与用人单位；
（2）在实现劳动过程中所发生的关系；
（3）具有人身关系属性和财产关系属性相结合的特征；
（4）是平等性与隶属性兼有的社会关系。
第10题：
劳动法的调整对象有哪些？
正确答案:1.劳动关系；
2.与劳动关系密切联系的其他社会关系。（其中主要调整对象是劳动关系）