社会学

填空题目前应用评价中心技术选拔管理人才使用最多的方式是()与()两种。

题目
填空题
目前应用评价中心技术选拔管理人才使用最多的方式是()与()两种。
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相似问题和答案

第1题:

访问控制表ACL是目前应用最多的一种实现方式。()


正确答案:对

第2题:

20世纪90年代以来,在我国人事选拔领域引入并被广泛应用的综合性测评技术是

A.操作测验技术
B.投射测验技术
C.评价中心技术
D.纸笔测验技术

答案:C
解析:
评价中心技术是在工作情境模拟测评的基础上逐步发展起来的,以测量评价被试的管理素质为核心的一组标准化、程序化的评价活动。20世纪90年代以来,评价中心技术被引入我国人事选拔领域并被广泛应用。

第3题:

以下属于东方企业选拔管理人才标准的是()。

A、专业技术能力

B、人际关系

C、相貌

D、资历


答案:ABCD

第4题:

下列关于“评价中心”技术的陈述不正确的是()

  • A、“评价中心”技术适用于评价、考核和选拔管理人员的方法
  • B、“评价中心”技术的核心手段是情景模拟测验
  • C、“评价中心”技术的信度、效度较低,对管理者的管理业绩的预测价值有限
  • D、“评价中心”技术包括公文筐测验、角色扮演和小组互动测验

正确答案:C

第5题:

()是一种甄选高级管理人才的技术。

  • A、申请表格审查
  • B、面试
  • C、管理评价中心面试
  • D、笔试

正确答案:C

第6题:

目前配送中心使用最多的编码方式是:()

A.商品判别方式

B..区段方式

C.坐标式

D.地址式


参考答案:CD

第7题:

目前应用喷涂技术最多的行业是()。


正确答案:航空发动机

第8题:

带传动是目前机床中应用最多的传动方式。()


正确答案:错

第9题:

招聘与选拔的一个核心是()。

  • A、双向细目表
  • B、评价中心技术
  • C、选择职介机构
  • D、建立人才库

正确答案:A

第10题:

招聘和选拔中常用的心理测评技术有:心理测验、面试、评价中心技术等。


正确答案:正确