初级银行从业
多选题良好的银行公司治理应具备的特征包括（）。A银行内部有效的制衡关系和清晰的职责边界B完善的内部控制C与股东价值相挂钩的有效监督考核机制D科学的激励约束机制E先进的管理信息系统
题目
银行内部有效的制衡关系和清晰的职责边界
完善的内部控制
与股东价值相挂钩的有效监督考核机制
科学的激励约束机制
先进的管理信息系统
相似问题和答案
第1题：
良好的银行公司治理应具备的特征有( )。
A．银行内部有效的制衡关系和清晰的职责边界
B．完善的内部控制和风险管理体系
C．科学的激励约束机制
D．良好的政策环境
E．与股东价值相挂钩的有效监督考核机制
解析：本题考查银行公司治理的五个特征。选项D应该改为“先进的管理信息系统”。
第2题：
商业银行良好公司治理应当包括但不限于以下内容()。
A.健全的组织架构
B.有效的风险管理与内部控制
C.清晰的职责边界
D.科学的发展战略、价值准则与良好的社会责任
第3题：
下列关于商业银行公司治理的说法，错误的是( )。
A．公司治理应能够激励商业银行的董事会和管理层一致追求符合商业银行和股东利益的目标
B．良好的公司治理是商业银行安全稳健运行的一项基本要素，如果存在明显疏漏，则会造成商业银行破产
C．商业银行公司治理应建立、健全以监事会为核心的监督机制
D．商业银行公司治理应建立合理的薪酬制度，强化激励约束机制
第4题：
B:清晰的职责边界
C:科学的发展战略
D:有效的风险管理与内部控制
E:完善的信息披露制度
第5题：
下列选项中，不属于良好的公司治理应具备的特征的是 （ ）。
A．公司内部有效的制衡关系和清晰的职责边界
B．完善的内部控制和风险管理体系
C．与股东价值相挂钩的有效监督考核机制
D．良好的外部条件
除了A、B、C三项外，良好的公司治理应具备的特征还包括两点：二是科学的激励约束机制；二是先进的管理信息系统，能够为产品定价、成本核算、风险管理和内部控制提供有力支撑。在上述对自身公司治理的要求之外，良好的外部环境被普遍作为促进稳健公司治理的必要条件。故选D。
第6题：
下列选项中，不属于良好的银行公司治理应具备的特征的是（ ）。
A．科学的激励约束机制
B．先进的管理信息系统
C．良好的外部条件
D．完善的内部控制和风险管理体系
本题考查的是银行公司治理的五个特征。
第7题：
商业银行良好公司治理应当包括:
A.健全的组织架构
B.清晰的职责边界
C.科学的发展战略
D.有效的风险管理与内部控制
E.合理的激励约束机制
第8题：
银行营销人员的基本要求包括( )。
A．诚信
B．具备良好的沟通能力
C．掌握相关的顾客知识
D．具备良好的观察分析能力
E．自信
解析：营销人员的基本要求一般包括品质、技能和知识三个方面。品质特征一般包括诚信、自信心、豁达大度、坚韧性和进取心等；销售技能主要是观察分析能力、应变能力、组织协调能力和沟通能力等；除具备良好品质和销售技能外，营销人员还需要掌握一定的专业知识，具体地说，营销人员应掌握相关的企业知识、产品知识、市场知识、顾客知识和法律知识等。
第9题：
B.完善的内部控制和风险管理体系
C.与股东价值相挂钩的有效监督考核机制
D.科学的激励约束机制
E.先进的管理信息系统
第10题：
B.健全的组织架构
C.清晰的职责边界
D.科学的发展战略、价值准则与良好的社会责任
E.合理的激励约束机制