统计性歧视与雇主的招募和甄选过程有关
在雇佣员工的过程中雇主通常会获取求职者的全部信息
从歧视的根源的角度来看提出了统计性歧视
企业通常会利用一些历史经验来帮助自己甄选员工
第1题:
统计性歧视 名词解释
第2题:
第3题:
A.工资歧视
B.个人歧视
C.统计性歧视
D.职业歧视
E.非竞争性歧视
第4题:
第5题:
第6题:
一个就业群体对另一个就业群体的歧视是( )。
A.雇主歧视
B.顾客歧视
C.雇员歧视
D.统计性歧视
第7题:
第8题:
A.性别歧视
B.年龄歧视
C.户籍歧视
D.统计性歧视
第9题:
第10题: