中级人力资源
单选题由于某种原因使某种类型的劳动力在短时间内非常稀缺，而培养这种类型的劳动力又需要一段时间，即劳动力供给存在滞后性。此时市场劳动力供给曲线是（ ）。A 垂直形状的劳动力供给曲线B 向上倾斜的劳动力供给曲线C 水平形状的劳动力供给曲线D 向后弯曲的劳动力供给曲线
题目
单选题
由于某种原因使某种类型的劳动力在短时间内非常稀缺，而培养这种类型的劳动力又需要一段时间，即劳动力供给存在滞后性。此时市场劳动力供给曲线是（ ）。
A
垂直形状的劳动力供给曲线
B
向上倾斜的劳动力供给曲线
C
水平形状的劳动力供给曲线
D
向后弯曲的劳动力供给曲线
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相似问题和答案
第1题：
劳动力供给可以分为哪些类型（）。
A.个人劳动力供给
B.地区劳动力供给
C.家庭劳动力供给
D.企业劳动力供给
E.社会劳动力供给
参考答案：A, C, E
第2题：
向上倾斜的劳动力供给曲线是( )。
A．个人劳动力供给曲线
B．短期劳动力供给曲线
C．行业市场劳动力供给曲线
D．无限供给的劳动力供给曲线
正确答案：C
解析：向上倾斜这种形状的劳动力供给曲线是在劳动者可以在行业和职业间自由流动的情况下形成的行业(或职业)市场上的劳动力供给曲线。
解析：向上倾斜这种形状的劳动力供给曲线是在劳动者可以在行业和职业间自由流动的情况下形成的行业(或职业)市场上的劳动力供给曲线。
第3题：
按照劳动力供给主体的不同,一般可以把劳动力供给分为三个类型,分别是个人劳动力供给、家庭劳动力供给和___________供给。
正确答案：市场劳动力
第4题：
关于劳动力市场均衡的说法，正确的是（ ）。
A.劳动力市场均衡强调的是市场上的劳动力供求相等，从而市场出清的一种劳动力市场状态
B.当劳动力供给曲线不变，劳动力需求曲线向左移动的时候，均衡工资率和均衡就业量一个上升，一个下降
C.当劳动力需求曲线不变，劳动力供给曲线向左移动的时候，均衡工资率上升而均衡就业量下降
D.在劳动力供给和需求同时扩大的情况下，劳动力市场均衡的位置是确定的
E.在劳动力供给和需求同时扩大的情况下，劳动力市场均衡的位置是不确定的
B.当劳动力供给曲线不变，劳动力需求曲线向左移动的时候，均衡工资率和均衡就业量一个上升，一个下降
C.当劳动力需求曲线不变，劳动力供给曲线向左移动的时候，均衡工资率上升而均衡就业量下降
D.在劳动力供给和需求同时扩大的情况下，劳动力市场均衡的位置是确定的
E.在劳动力供给和需求同时扩大的情况下，劳动力市场均衡的位置是不确定的
答案：A,C,E
解析：
当劳动力供给曲线不变，劳动力需求曲线向左移动的时候，均衡工资率和均衡就业量同时下降。在劳动力供给和需求同时扩大的情况下，劳动力市场均衡的位置是不确定的。
第5题：
关于劳动力市场均衡的说法，错误的是()。
A:劳动力市场达到均衡状态时，既不存在失业，也不存在劳动力短缺
B:劳动力市场均衡会形成一个均衡工资率和一个均衡就业率
C:如果工资水平因某种原因高于劳动力市场均衡水平，则会出现劳动力供小于求的情况
D:劳动力市场均衡取决于劳动力供给和劳动力需求两方面的因素
B:劳动力市场均衡会形成一个均衡工资率和一个均衡就业率
C:如果工资水平因某种原因高于劳动力市场均衡水平，则会出现劳动力供小于求的情况
D:劳动力市场均衡取决于劳动力供给和劳动力需求两方面的因素
答案：C
解析：
劳动力市场均衡，是指在某一市场工资率下，劳动力需求正好等于劳动力供给。此时的工资率即为均衡工资率或市场出清工资率，在这一工资率下通过市场实现的就业量即为均衡就业量。
第6题：
水平形状的劳动力供给曲线( )。
A．可以反映在完全竞争的劳动力市场上，单个劳动力需求者(即单个企业)所面对的劳动力供给情况
B．反映单个企业可以通过改变工资出价水平来改变劳动力供给水平
C．描述的可能是一个已充分利用了它的劳动力资源的经济社会的劳动力供给情况
D．表明劳动力供给状况是由过去而不是现在的经济刺激所决定的，劳动者适应新的经济刺激需要有一段时滞
正确答案：A
解析：水平形状的劳动力供给曲线可以反映在完全竞争的劳动力市场上。
解析：水平形状的劳动力供给曲线可以反映在完全竞争的劳动力市场上。
第7题：
向上倾斜的劳动力供给曲线是（ ）。
A．个人劳动力供给曲线
B．短期劳动力供给曲线
C．行业市场的劳动力供给曲线
D．无限供给的劳动力供给曲线
正确答案：C
第8题：
劳动力供给弹性的主要类型。
正确答案：(1)供给无弹性。
(2)供给无限弹性。
(3)单位供给弹性。
(4)供给富有弹性。
(5)供给缺乏弹性。
(2)供给无限弹性。
(3)单位供给弹性。
(4)供给富有弹性。
(5)供给缺乏弹性。
第9题：
关于内部劳动力市场的说法，错误的是()
A:采用内部劳动力市场做法会存在较高的成本
B:采用内部劳动力市场可能会因为竞争不足而导致组织内的激励水平下降
C:内部劳动力市场不能脱离外部劳动力市场而独立存在
D:内部劳动力市场只是相对的、静态的
B:采用内部劳动力市场可能会因为竞争不足而导致组织内的激励水平下降
C:内部劳动力市场不能脱离外部劳动力市场而独立存在
D:内部劳动力市场只是相对的、静态的
答案：D
解析：
内部劳动力市场不能脱离外部劳动力市场而独立存在，它不能是完全自我封闭的，它在薪酬水平、福利待遇等方面必须与外部劳动力市场上的情况保持一致。换言之，内部劳动力市场只是相对的，而不是绝对的；是动态的，而不是静态的。
第10题：
通常情况下，某类劳动力越稀缺，需求方对这种劳动力的知识水平和技能要求越高，则这种劳动力的供给和需求受到地域限制的可能性就越小，从而形成（ ）的可能性就越大。
A.全国性劳动力市场
B.外部劳动力市场
C.优等劳动力市场
D.地区性劳动力市场
B.外部劳动力市场
C.优等劳动力市场
D.地区性劳动力市场
答案：A
解析：
本题考查劳动力市场的结构。通常情况下，某类劳动力越稀缺，需求方对这种劳动力的知识水平和技能要求越高，则这种劳动力的供给和需求受到地域限制的可能性就越小，从而形成全国性劳动力市场的可能性就越大。