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多选题采用行为计量法作为团体效果评估方法具有的长处包括()。A具体且可操作B花费时间C便于成员自我监督D把握准确度有难度

题目
多选题
采用行为计量法作为团体效果评估方法具有的长处包括()。
A

具体且可操作

B

花费时间

C

便于成员自我监督

D

把握准确度有难度

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第1题:

团体成员的家长、老师、朋友等可作为( )评估团体咨询的效果。

A.团体的观察者

B.团体的督导员

C.团体成员相关的重要他人

D.团体监控员


正确答案:C

第2题:

对培训效果进行学习评估时,不宜采用的评估方法是( )。

A.行为观察
B.心得报告
C.提问法
D.笔试法

答案:A
解析:

第3题:

团体效果评估的层面包括( )。

A.反应层面

B.学习层面

C.行为层面

D.结果层面


正确答案:ABCD

第4题:

团体评估的方法除了行为计量法、标准化的心理测验、调查问卷外,还可以通过团体成员的()、()、领导者的工作日志、()等方法来评估团体发展和效果。
日记;自我报告;观察记录

第5题:

团体咨询效果评估的方法有()

A指导者自我评估

B团体成员评估

C心理量表评估

D行为观察评估

E自我改变评估


A,B,C,D,E

第6题:

采用行为计量法作为团体效果评估方法具有的长处包括( )。

A.具体且可操作

B.花费时间

C.便于成员自我监督

D.把握准确度有难度


正确答案:AC

第7题:

对培训效果进行学习评估时,不宜采用的评估方法是()。

A:笔试法
B:心得报告
C:提问法
D:行为观察

答案:D
解析:
学习评估的评估方法很具体,无论是测试、模拟、技能练习还是教师的评价,都是为了评估学习的情况。如提问法、角色扮演、笔试法、口试法、演讲、模拟练习与演示、心得报告与文章发表等。

第8题:

团体心理咨询效果评估方法包括( )。

A.行为计量法

B.实验观察法

C.心理测验法

D.问卷调查法


正确答案:ACD

第9题:

常用团体咨询效果的评估方法有()

A行为计量法

B标准化的心理测验

C调查问卷

D座谈会


A,B,C

第10题:

在团体辅导效果评估阶段,哪种评估要了解团体成员对团体的满意度,看法,感受,以便团体领导者客观评估团体辅导的成果()

  • A、追踪性评估
  • B、形成性评估
  • C、总结性评估
  • D、测量性评估

正确答案:C

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