陕西省学法用法考试

多选题对企业人员产生外部激励作用的因素有( )等。A特质报酬激励B基本工资C绩效工资D奖金、福利待遇E分享系数

题目
多选题
对企业人员产生外部激励作用的因素有( )等。
A

特质报酬激励

B

基本工资

C

绩效工资

D

奖金、福利待遇

E

分享系数

如果没有搜索结果,请直接 联系老师 获取答案。
如果没有搜索结果,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

日本企业在注重使用外部激励的同时,更多地使用内部的激励,发挥内部报酬的作用。()


正确答案:对

第2题:

对于正外部性,政府往往运用征税等手段予以逆向激励;而对于负外部性,政府往往用补贴手段予以正向激励。

A

B



第3题:

激励因素能够产生真正的激励作用,这些激励主要来自()。

A.个人内部

B.管理者

C.企业

D.政策


参考答案:A

第4题:

关于激励,以下哪句话是错误的()。

  • A、对人的行为的激励,实质上就是通过采用能满促人需要的诱因条件,引起行为动机,从而推动人采取相应的行为,以实际目标。
  • B、激励过程主要受到外部因素的制约。
  • C、激励具有时效性。
  • D、各种管理措施,应与被激励者的需要、理想、价值观和责任感等内在的因素思想吻合,才能产生较强的合力,从而激发和强化工作动机,否则不会产生激励作用。

正确答案:B

第5题:

物业管理企业形象策划作用为()

  • A、内部管理作用和外部营销作用
  • B、内部作用和外部作用
  • C、内部激励作用和外部促进作用
  • D、内部激励作用和外部感召作用

正确答案:D

第6题:

外部招聘的优势有以下哪几种?()

A、吸纳外部人员为组织带来新技术

B、“新人”的压力对老员工产生激励作用

C、避免企业内部竞争带来的负面效果

D、应聘人数多,选择范围广,可以选、拔更合适的人才

E、外部人员不能认同企业文化,导致离职率上升


答案:ABCD

第7题:

对绩效的形成产生影响的因素有:()

A经济激励

B精神激励

C自我价值实现

D技能

E劳动环境


A,C,D,E

第8题:

财务管理环境是指对企业财务活动和财务管理产生影响作用的企业各种外部条件的统称。 ( )


正确答案:×

  [解析]财务管理环境又称理财环境,是指对企业财务活动和财务管理产生影响作用的企业内外各种条件的统称。

第9题:

单模光纤接续产生损耗的外部因素有轴心错位、轴心倾斜、纤芯变形等。


正确答案:正确

第10题:

对企业人员产生外部激励作用的因素有( )等。

  • A、特质报酬激励
  • B、基本工资
  • C、绩效工资
  • D、奖金、福利待遇
  • E、分享系数

正确答案:A,B,C,D,E

更多相关问题