劳动关系协调员(师)
多选题企业提高员工满意度的行动计划可以入手的方面有（）。A创造公平竞争的企业环境B创造追求进步的企业氛围C创造自由开放的企业氛围D创造关爱员工的企业氛围
题目
多选题
企业提高员工满意度的行动计划可以入手的方面有（）。
A
创造公平竞争的企业环境
B
创造追求进步的企业氛围
C
创造自由开放的企业氛围
D
创造关爱员工的企业氛围
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相似问题和答案
第1题：
创造企业文化氛围的重点是创造()。
A.制度氛围
B.物质氛围
C.环境氛围
D.感情氛围
参考答案：D
第2题：
管理沟通的目的不包括:()
A.激励员工
B.提高管理效率
C.各个岗位员工的行为协调一致
D.创造一个和谐的企业氛围
参考答案：A
第3题：
企业文化()能为员工创造一种良好环境和氛围,给员工以心理调适、人际关系调适、环境调适、氛围调适。
A、导向功能
B、激励功能
C、辐射功能
D、调适功能
参考答案：D
第4题：
企业文化氛围的因素是（）。
A企业的物质环境氛围
B企业精神氛围
C企业形象的氛围
D企业伦理观的氛围
E企业日常管理的制度氛围
A,B,E
略
第5题：
在企业文化氛围的三要素中，下述属于要素之一的是（）。
A企业内的员工互动氛围
B企业的物质环境氛围
C企业的形象氛围
D企业的营销氛围
B
略
第6题：
企业转型积极发挥企业文化建设和思想政治工作的优势,创造()的企业氛围。
A.团结
B.积极
C.和谐
D.科学发展
参考答案：C
第7题：
企业文化氛围包括的三要素中，下述不属于要素的是（）
A企业的物质环境氛围
B企业的伦理环境氛围
C企业的精神氛围
D企业日常管理的制度氛围
B
略
第8题：
创造企业文化氛围的重点是创造感情氛围。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：正确
第9题：
企业文化氛围包括的因素有（）。
A企业的物质环境氛围
B企业精神氛围
C反映企业日常管理的制度氛围
D企业家的管理风格
A,B,C
略
第10题：
神华宁夏煤业集团核心价值观中的“和谐”，就是（）。
- A、营造企业内部和谐氛围
- B、营造企业与社会和谐氛围
- C、营造企业与自然的和谐氛围
- D、创造内有亲和力、外有影响力的稳定发展环境
正确答案:A,B,C,D