劳动关系协调员(师)
多选题以下属于中国批准的核心公约的有（）。A《对男女工人同等价值的工作付予同等报酬公约》（第100号）B《消除就业和职业歧视公约》（第111号）C《最低就业年龄公约》（第138号）D《禁止和立即行动消除最恶劣形式的童工公约》（第182号）
题目
《对男女工人同等价值的工作付予同等报酬公约》（第100号）
《消除就业和职业歧视公约》（第111号）
《最低就业年龄公约》（第138号）
《禁止和立即行动消除最恶劣形式的童工公约》（第182号）
相似问题和答案
第1题：
国际劳工组织有很多公约，与基本人权至关重要的公约是_______，与劳动制度和政策至关重要的公约被称为____。
A.优先公约/核心公约
B.强制性公约/指导性公约
C.核心公约/指导性公约
D.核心公约/优先公约
第2题：
中国何时批准《联合国海洋法公约》？
正确答案: 中国自始至终参加了制定《联合国海洋法公约》的各届会议，在公约开放签字的第一天就率先签署了《联合国海洋法公约》，并在1996年批准了《联合国海洋法公约》。
第3题：
属于中国先后签署、批准的有关人权的国际公约是（ ）
A．《防止及惩治灭绝种族罪行公约》
B．《消除一切形式种族歧视公约》
C．《消除对妇女一切形式歧视公约》
D．《经济社会文化权利国际公约》
本题考查中国先后签署、批准的有关人权的国际公约。
1966年联合国的两个人权公约：《经济社会文化权利国际公约》和《公民权利和政治权利国际公约》我国都已经签署，但只批准了前者。
第4题：
中国于（）年 ，批准了《联合国海洋法公约》。
正确答案:1996
第5题：
下列属于国际劳工组织通过的体现“核心劳动标准”的国际劳工公约是（）
- A、《关于禁止工厂女工做夜工的公约》
- B、《关于使用白磷的公约》
- C、《结社自由与保护组织权公约》
- D、《劳动监察公约》
正确答案:C
第6题：
《残疾人权利公约》是我国最新批准生效的联合国核心人权公约，该公约于___起对中国生效。
A.2006年
B.2007年
C.2008年
D.2010年
第7题：
下列有关海商法的国际条约，中国政府批准或加入并作出保留的是（）。
- A、1924年海牙规则
- B、1989年国际救助公约
- C、1974年雅典公约
- D、1910年碰撞公约
正确答案:B
第8题：
国际劳工组织有很多公约，与基本人权至关重要公约成（），与劳动制度和政策至关重要的公约被称为（）。
A.优先公约/核心公约
B.强制性公约/指导性公约
C.核心公约/指导性公约
D.核心公约/优先公约
第9题：
中国是什么时候批准加入《生物多样性公约》的？
正确答案:1992年11月7日，第七届全国人大常委会第28次会议审议并批准加入《生物多样性公约》，并于1993年1月5日递交批准文本。
第10题：
公约和建议书的主要区别为（）。
- A、公约需被会员国批准
- B、公约不需被会员国批准，只作为制定法律的参考
- C、建议书不需被会员国批准，只作为制定法律的参考
- D、建议书需被会员国批准
- E、公约属于国际法范畴，而建议书属于国内法范畴
正确答案:A,C