中国银行综合业务考试
单选题违反TPTS系统授权管理规定并造成资金损失的，给予主管人员和其他责任人员警告至记过处分；情节严重的，给予（）处分。A 警告至解除劳动合同B 警告至撤职C 解除劳动合同
题目
警告至解除劳动合同
警告至撤职
解除劳动合同
相似问题和答案
第1题：
违反哪些反洗钱工作规章制度，要给予主管人员和其他责任人员警告至记过处分；情节严重的，给予记大过至撤职处分或解除劳动合同？
正确答案:（1）未按规定建立反洗钱内控制度的；
（2）未按规定设立专门机构或者指定专门机构负责反洗钱工作的；
（3）未按规定要求单位客户提供有效证明文件和资料，进行核对并登记的；
（4）未按规定保存客户资料和交易记录或私自销毁客户交易记录的；
（5）违反规定将反洗钱工作信息泄露给客户或其他人员的；
（6）未按规定报告大额交易或者可疑交易的。
第2题：
违反规定签发空头银行汇票、（），办理空头汇款的，给予主管人员和其他责任人员警告至记过处分；造成严重后果的，给予记大过至开除处分。
- A、银行承兑汇票
- B、支票
- C、银行本票
- D、信用证
正确答案:C
第3题：
违反ATM管理规定，具备哪些行为之一的，给予有关责任人员警告至记过处分;后果或情节严重的，给予记大过至开除处分?
第4题：
有哪些违反储蓄业务规章制度行为的，给予主管人员和其他责任人员警告至记过处分；情节严重的，给予记大过至撤职处分或解除劳动合同？
正确答案: （1）对储蓄业务的授权或操作磁卡、密码、储蓄重要凭证、账卡等违规使用的；
（2）离岗时电脑不签退的；
（3）重要空白凭证、有价单证的领入、发出、结存无登记、无专人保管的；
（4）储蓄重要凭证不按种类登记，不设专人保管，申领使用时不按规定立户登记，没有做到班清日结的；
（5）作废的重要空白凭证、有价单证不按规定处理的；
（6）违反储蓄重要凭证使用、保管、销毁等规定的其他行为。
第5题：
违反RTS系统密码管理规定，有（）行为之一的，给予主管人员和其他责任人员警告至记过处分；情节严重的，给予记大过至撤职处分或解除劳动合同。
- A、借用、串用用户名及密码的
- B、保管密码不善被他人盗用的
- C、盗用他人密码的
正确答案:A,B,C
第6题：
违反规定为客户办理外汇买卖、结售汇交易，造成风险的，给予警告至记过处分；情节严重的，给予记大过至降级处分。
正确答案:正确
第7题：
有下列（）情形之一的，给予主管人员和相关责任人员经济处罚或者警告至记过处分；造成损失或者其他严重后果的，给予记大过至开除处分。
- A、系统内往来类业务不按规定办理账务核对、查处不符账项的
- B、复核或授权流于形式
- C、违反规定使用他人柜员号办理业务的
- D、违反规定对外出具存款证明书、询证函等特殊业务的
正确答案:B
第8题：
违反不良资产管理、处臵规定，有哪些行为之一的，给予有关责任人员警告至记过处分;后果或情节严重的，给予记大过至开除处分?
第9题：
违反短期外债管理规定，造成风险的，给予警告至记过处分；情节较重的，给予（）处分；情节严重的，给予撤职至开除处分。
- A、警告
- B、记过
- C、记大过
- D、记大过至降级
正确答案:D
第10题：
在客户信息保密方面，有哪些违规情形给予主管人员和其他责任人员警告至记过处分；情节严重的，给予记大过至撤职处分或解除劳动合同？
正确答案:（1）造成客户资料泄露，或以不正当手段获取非分管客户资料的；
（2）利用复印、打印、电脑存储设备、录像、录音、拍摄等方式私自保留客户任何资料的；
（3）未经批准，向行内其他部门、人员或第三方提供客户基础资料或客户名单的；
（4）未经批准，接受新闻媒体或新闻界个人的采访、录音、照相、录像，或出示任何有关理财文件、资料及其复印件的；
（5）未经批准，泄露有关理财业务的管理规定、营销方案、标识设计方案、调研报告、培训材料和统计数据等相关资料的。