保密法知识竞赛保守国家秘密法

多选题如何限定国家秘密的知悉范围（）A应当根据工作需要限定在最小范围B能够限定到具体人员的，限定到具体人员C知悉范围以外的人员，因工作需要知悉国家秘密的，应当经过机关、单位负责人批准

题目
多选题
如何限定国家秘密的知悉范围（）
A

应当根据工作需要限定在最小范围

B

能够限定到具体人员的，限定到具体人员

C

知悉范围以外的人员，因工作需要知悉国家秘密的，应当经过机关、单位负责人批准

如果没有搜索结果，请直接 联系老师 获取答案。
如果没有搜索结果，请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题：

国家秘密的知悉范围，应当依据()限定在最小范围。

A.单位需要

B.职务

C级别

D.工作需要


参考答案：D

第2题：

国家秘密的知悉范围以外的人员,因工作需要知悉国家秘密的,应当()

A经过原定密机关批准

B经过机关、单位负责人批准

C经过保密干部批准

D经过保密委员会研究决定


参考答案：B

第3题：

保守国家秘密法明确规定,国家秘密的知悉范围,应当根据工作需要限定在()范围。

A.国家机关

B.国家工作人员

C.最大

D.最小


正确答案：D

第4题：

如何限定国家秘密的知悉范围：（）

  • A、应当根据工作需要限定在最小范围
  • B、能够限定到具体人员的，限定到具体人员；
  • C、离退休等知悉范围以外的人员，因工作需要知悉国家秘密的，应当经过机关、单位负责人批准。
  • D、以上都是

正确答案:A,B,C,D

第5题：

国家秘密的知悉范围以外的人员，因工作需要知悉国家秘密的，不需经过机关、单位负责人批准。()


参考答案：错误

第6题：

下列关于国家秘密的知悉范围表述正确的是()。

A.应当限定在较大范围

B.能够限定到具体人员的，限定到具体人员

C.不能限定到具体人员的，限定到机关、单位，由机关、单位限定到具体人员

D.知悉范围以外的人员，因工作需要知悉国家秘密的，应当经过机关、单位负责人批准


参考答案：BCD

第7题：

国家秘密的知悉范围，应当根据工作需要限定在最大范围。

判断对错


参考答案：错误

第8题：

根据《保守国家秘密法》有关国家秘密的知悉的规定,以下说法中正确的有()。

A.国家秘密的知悉范围以外的人员，因工作需要知悉国家秘密的，应当经过机关、单位负责人批准

B.国家秘密的知悉范围，应当根据工作需要限定在最大范围

C.国家秘密的知悉范围不能限定到具体人员的，限定到机关、单位，由机关、单位限定到具体人员

D.国家秘密的知悉范围能够限定到具体人员的，限定到具体人员


正确答案：ACD

第9题：

国家秘密的知悉范围能够限定到具体人员的，限定到具体人员；不能限定到具体人员的，限定到机关、单位，由机关、单位限定到具体人员。（）

  • A、限定到机关、单位
  • B、限定到部门
  • C、由部门限定到具体人员 
  • D、由机关、单位限定到具体人员

正确答案:A,D

第10题：

确定国家秘密知悉范围的两个基本原则：一是（），不应简单把国家秘密视为一种政治待遇，或把行政级别作为确定国家秘密知悉范围的依据，二是（），能够具体限定到人员的限定到具体人员，不能限定到具体人员的限定到机关、单位，由机关、单位限定到具体的人员。


正确答案:工作需要原则；最小化原则

更多相关问题
相关内容