中级质量师专业综合知识
单选题基层管理者应具备的较强的管理技能是（ ）。[2010年真题]A 概念技能B 技术技能C 人际技能D 决策能力
题目
单选题
基层管理者应具备的较强的管理技能是（ ）。[2010年真题]
A
概念技能
B
技术技能
C
人际技能
D
决策能力
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相似问题和答案
第1题：
技术技能是()应具备的技能()
A.高层管理者
B.中层管理者
C.基层管理者
D.高中基层管理者
参考答案：C
第2题：
以下说法中有误的是（ ）。
A.高层管理者应具备较强的概念技能
B.基层管理者应具备较强的业务技能
C.所有管理者都应具备人际沟通技能
D.高层管理者应具备较强的业务技能
B.基层管理者应具备较强的业务技能
C.所有管理者都应具备人际沟通技能
D.高层管理者应具备较强的业务技能
答案：D
解析：
高层管理者应具备较强的概念技能。
第3题：
管理者应具备的最基本的技能中,对基层管理者显得尤为重要的是()。
A、技术技能
B、人际技能
C、概念技能
D、领导技能
参考答案：A
第4题：
不同层次的管理者应具备的管理技能重点不同，高层管理者应重点具备的管理技能是（ ）。
A.概念技能 B.人际技能
C.技术技能 D.生产技能
A.概念技能 B.人际技能
C.技术技能 D.生产技能
答案：A
解析：
。基层管理者主要需要技术技能和人际技能，中层管理者主要需要人际技能和概念技能，高层管理者主要需要概念技能。
第5题：
()必须具备较强的概念技能。
A:高层管理者
B:中层管理者
C:基层管理者
D:普通员工
B:中层管理者
C:基层管理者
D:普通员工
答案：A
解析：
高层管理者必须具备较强的概念技能。
第6题：
（ ）必须具备较强的概念技能。
A.高层管理者
B.中层管理者
C.基层管理者
D.普通员工
B.中层管理者
C.基层管理者
D.普通员工
答案：A
解析：
不同管理层次的管理者（高层、中层、基层）扮演着不同的角色，具有不同的工作目标，需要不同的管理技能。管理者一般应具备三种最主要的技能，即业务技能、人际技能和概念技能。比较而言，基层管理者需要有较强的业务技能，高层管理者需要有较强的概念技能，而所有层次上的管理者都需要人际沟通技能。因为，对他们的培训与开发应根据不同的层次有所侧重。
第7题：
以下说法中有误的是()。
A:高层管理者应具备较强的概念技能
B:基层管理者应具备较强的业务技能
C:所有管理者都应具备人际沟通技能
D:高层管理者应具备较强的业务技能
B:基层管理者应具备较强的业务技能
C:所有管理者都应具备人际沟通技能
D:高层管理者应具备较强的业务技能
答案：D
解析：
高层管理者应具备较强的概念技能。
第8题：
基层管理者必须具备的管理技能有( )。A.战略技能B.技术技能C.概念技能SXB
基层管理者必须具备的管理技能有（ ）。
A.战略技能
B.技术技能
C.概念技能
D.人际技能
E.作业技能
正确答案：BD
高层管理者尤其需要较强的概念技能；中层管理者更多需要人际技能和概念技能；基层管理者主要需要技术技能和人际技能。
高层管理者尤其需要较强的概念技能；中层管理者更多需要人际技能和概念技能；基层管理者主要需要技术技能和人际技能。
第9题：
不同层次的管理者应具备的管理技能重点不同，高层管理者应重点具备的管理技能是 ( )。[2011年真题]
A.概念技能 B.人际技能 C.技术技能 D.生产技能
A.概念技能 B.人际技能 C.技术技能 D.生产技能
答案：A
解析：
高层管理者尤其需要较强的概念技能；中层管理者更多需要人际技能和概念技能；基层管理者主要需要技术技能和人际技能。
第10题：
高层管理者应具备的较强的管理技能是（ ）。
A.概念技能 B.技术技能
C.人际技能 D.决策能力
A.概念技能 B.技术技能
C.人际技能 D.决策能力
答案：A
解析：
。基层管理者主要需要技术技能和人际技能，中层管理者主要需要人际技能和概念技能，高层管理者主要需要概念技能。