劳务员
单选题下列不属于劳务分包队伍综合评价的方法（）。A 考评方式B 薪资待遇C 考评周期D 信息反馈
题目
单选题
下列不属于劳务分包队伍综合评价的方法（）。
A
考评方式
B
薪资待遇
C
考评周期
D
信息反馈
参考答案和解析
正确答案：
B
解析：
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第1题：
劳务分包队伍综合评价中不属于行政管理的内容有（）。
- A、食堂卫生
- B、特种作业
- C、资源节约
- D、职业病防护
正确答案:B
第2题：
凡在总承包企业承接京内、京外劳务分包工程施工的劳务分包施工作业队均应参加劳务分包队伍的综合评价。
正确答案:正确
第3题：
对劳务分包队伍综合评价后，可以根据评价结果确定分级标准，通常把劳务分包队伍的等级划分为（ ）等级别。
A.优秀
B.良好
C.合格
D.一般
E.不合格
B.良好
C.合格
D.一般
E.不合格
答案：A,B,C,E
解析：
通常把劳务分包队伍的等级划分为优秀、良好、合格、不合格。
第4题：
劳务分包队伍综合评价的内容有（） ①劳务管理 ②安全管理 ③生产管理 ④技术质量管理 ⑤行保管理 ⑥综合素质
- A、①②④⑤⑥
- B、②③④⑤⑥
- C、①②③④⑥
- D、①②③④⑤⑥
正确答案:D
第5题：
下列不属于劳务分包队伍综合评价的方法（）。
- A、考评方式
- B、薪资待遇
- C、考评周期
- D、信息反馈
正确答案:B
第6题：
劳务分包队伍综合评价的内容包括劳务管理、安全管理等6个部分。（）
正确答案:正确
第7题：
对劳务分包队伍综合评价后，可以根据评价结果确定分级标准，通常把劳务分包队伍的等级划分为（）等级别。
- A、优秀
- B、良好
- C、合格
- D、一般
- E、不合格
正确答案:A,B,C,E
第8题：
劳务分包队伍综合评价的方法不包括（ ）。
A.考评周期
B.考评方式
C.劳务管理
D.信息反馈
B.考评方式
C.劳务管理
D.信息反馈
答案：C
解析：
劳务分包队伍综合评价的方法包括：考评周期、考评方式、信息反馈。
第9题：
不属于对劳务分包队伍综合评价的主要内容的是（）。
- A、劳务管理
- B、项目管理
- C、生产管理
- D、技术质量管理
正确答案:B
第10题：
在总承包企业承接京内劳务分包工程施工的劳务分包施工作业队可以不参加劳务分包队伍的综合评价。
正确答案:错误