工贸行业企业主要负责人及安全管理人员

单选题生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而（），或者解除与其订立的劳动合同。A 降低其工资、福利等待遇B 对其采取降职处分C 降低其绩效工资

题目
单选题
生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而（），或者解除与其订立的劳动合同。
A

降低其工资、福利等待遇

B

对其采取降职处分

C

降低其绩效工资

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第1题：

生产经营单位不得因()依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。

A.调度人员

B.外来务工人员

C.专业技术人员

D.安全生产管理人员


参考答案：D

第2题：

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而:()。

A.降低其工资

B.降低其福利等待遇

C.解除与其订立的劳动合同

D.调离工作岗位


答案：D

第3题：

新安法第二十三条规定：生产经营单位不得因()依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。

A、技术员

B、安检员

C、安全生产管理人员

D、负责人


参考答案：C

第4题：

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其（）等待遇或者解除与其订立的劳动合同。 

  • A、工资
  • B、福利
  • C、奖金
  • D、加班费

正确答案:A,B

第5题：

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其(或)()

A、解除劳动合同

B、福利

C、工资

D、解除劳动协议


参考答案：ABC

第6题：

《安全生产法》明确规定,生产经营单位不得因从业人员拒绝强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。()

此题为判断题(对，错)。


答案：正确

第7题：

根据《安全生产法》规定.生产经营单位不得因()依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。

A.技术员

B.安检员

C.安全生产管理人员

D.负责人


参考答案：C

第8题：

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的()。

A.劳动合同

B.安全协议

C.安全责任书

D.安全保障书


答案：A

第9题：

生产经营单位不得因安全生产管理人员依法履行职责而降低其工资、福利等待遇或者（）。

  • A、解除与其订立的劳动合同
  • B、调离工作岗位
  • C、扣除整月工资

正确答案:A

第10题：

生产经营单位有权因从业人员对本*单位安全生产工作提出批评、检举、控告等原因而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。


正确答案:错误

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