00043 经济法概论(财经类)

单选题家庭服务员的雇佣关系由( )A 劳动法调整B 民法调整C 行政法调整D 经济法调整

题目
单选题
家庭服务员的雇佣关系由( )
A

劳动法调整

B

民法调整

C

行政法调整

D

经济法调整

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第1题:

家政服务员应了解家庭计划卫生内容和意义是哪几项?


本题答案:(1)家庭计划卫生的内容:
①时间安排:家政服务员要根据自己所在雇主家的设施、设备、用具、居住面积等情况和自己工作时间合理安排。
②计划卫生的分类:每天确定一个部位或区域进行彻底大扫除。季节性大扫除或年度大扫除,一般需要1—2天方可全面完成。
(2)家庭计划卫生的意义:保证家庭清洁卫生的质量,保持家庭设备用具的良好状态。

第2题:

家政服务员进入家庭后,一定要该家庭的意思打听清楚。()


本题答案:错

第3题:

家庭服务员的雇佣关系由()。

A.劳动法调整

B.民法调整

C.行政法调整

D.经济法调整


参考答案:B

第4题:

雇主必须维护好公共环境卫生,家政服务员只需维护好雇主的家庭卫生。


正确答案:错误

第5题:

整个社会道德体系由(  )构成。

A、法规
B、家庭道德
C、职业道德
D、规范
E、社会公德

答案:B,C,E
解析:
职业道德是道德的重要组成部分,它与家庭道德、社会公德共同构成了整个社会的道德体系,职业道德又受总体道德体系的约束,服从于社会的基本道德规范。

第6题:

家政服务员为什么要尊重家庭隐私?


本题答案:个人家庭有隐私权,不容侵犯。家政服务员进入雇主家庭后,一定要尊重家庭和家庭成员的个人隐私权,对家庭中不应该知道的事,要做到不闻不问;当家中只有自己时,也不应该处于好奇随意乱翻雇主家的东西,更不应该将雇主家的东西据为己有。遇到雇主家庭发生内部矛盾,一般情况下不要参与,更不能偏袒一方或说三道四,需要劝解时也只能点到为止。不涉家私是家政服务员职业道德的重要内容,也是家政服务员必备的品质。

第7题:

下列属于我国劳动法的调整范围的是()。选项格式:A、某饭店雇佣服务员B、某大学毕业生被分配到机关工作C、家庭雇佣保姆D、某学校食堂雇佣临时工参考答案:AD

下列属于我国劳动法的调整范围的是()。

选项格式:A、某饭店雇佣服务员

B、某大学毕业生被分配到机关工作

C、家庭雇佣保姆

D、某学校食堂雇佣临时工


参考答案:AD

第8题:

以下哪些主体之间没有建立劳动法律关系?( )

A.家庭保姆小芳与其雇佣家庭

B.市政府秘书长张某与市政府

C.前卫村农民老马与村委会

D.大学生关某与勤工俭学为其打字的高中生小贾


正确答案:ABCD
【考点】劳动合同法的适用范围
【解析】根据《劳动合同法》第2条第1款规定,中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。A、B、C、D均不符合法律规定。

第9题:

家庭保姆与雇佣家庭之间的关系是劳动关系。

A

B



第10题:

家政服务员首先要遵守工作时间,信守诺言,这是()对服务员的基本要求。

  • A、家庭
  • B、社会
  • C、雇主
  • D、法律

正确答案:C