中国邮政储蓄银行理财考试
单选题新员工在工装尚未配发之前及实习生实习期间A 穿着颜色与工装相近的休闲装B 穿着款式与工装相近的职业装，颜色不做要求C 穿着款式，颜色与工装相近的职业装D 不作要求
题目
单选题
新员工在工装尚未配发之前及实习生实习期间
A
穿着颜色与工装相近的休闲装
B
穿着款式与工装相近的职业装，颜色不做要求
C
穿着款式，颜色与工装相近的职业装
D
不作要求
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相似问题和答案
第1题：
某高校教师到本校附属医院就诊，因病情恶化，抢救无效而死亡，事后发现有临床医学实习生参与了相关诊治及抢救。关于临床医学实习生伦理，下列表述错误的是( )。
A.临床医学实习生的身份是学生，不是医生
B.临床医学实习生没有行医资格，依法不能参与诊治和抢救
C.临床医学实习生是"准医师"
D.临床医学实习生可以完成病史采集，必要的检查检验等工作，并与带教医师交流
B.临床医学实习生没有行医资格，依法不能参与诊治和抢救
C.临床医学实习生是"准医师"
D.临床医学实习生可以完成病史采集，必要的检查检验等工作，并与带教医师交流
答案：C
解析：
临床实习学生行使"准医师"的权力，并无相应法律法规的规定，所遵循的只是一种惯例。我国现行法律没有明确赋予医学实习生任何医疗活动的权力。因此见习、实习医生并不具备独立工作的权利，这一点在从学生进入临床的第一天就应该明确。实习医生对临床工作充满热情，渴望有一试身手、独立处理临床事务的机会。但实习医生所有的工作，包括书写病历、处方、下达医嘱以及进行相关操作都必须在带教医师指导和监督下完成。若未经老师允许，擅自进行相关处置，有造成医患纠纷甚至触犯法律的风险。
第2题：
营业员因特殊原因，如女工怀孕或实习生实习期间，不能着工装或无工装，可以随便着装。
正确答案:错误
第3题：
新员工和实习生在尚未配发制式行服时， 女员工怀孕期间不便穿行服时，可穿颜色与行服相近的服装。
此题为判断题(对，错)。
正确答案：√
第4题：
安排实习生实习的，总的实习时间不得超过12个月。
正确答案:正确
第5题：
《实习生管理制度》根据《实习生管理制度》规定，除了（）岗位的实习生可以是中专学历外，其余岗位的实习生必须是大专及以上学历。
- A、仓管员
- B、机电工
- C、客服专员
- D、钣喷工
正确答案:D
第6题：
单位聘用了几个学生做实习生，不知是否需要给实习生缴纳社保？
正确答案: 不需要，在单位实习的学生与用人单位不存在劳动关系，不属于参加社会保险的适用范围。
第7题：
营业网点新员工在工装尚未配发之前及实习生实习期间的着装要求是什么？
正确答案: 必须穿着款式、颜色与工装相近的职业装，保持整体着装的协调一致。
第8题：
下列情况单位不用缴纳社保的有()。
A.实习生实习期间
B.试用期
C.外派到子公司
D.外聘的外籍人员
正确答案：A
第9题：
安排实习生实习的，每日的实习时间不得超过8小时。
正确答案:正确
第10题：
学校不得拖欠实习生的实习报酬。
正确答案:正确