战略管理

多选题战略和资源之间的关系主要表现在（　　）。A资源保证战略的实施B战略促进资源的有效利用C战略促进资源的有效储备D战略保证资源的有效实施

题目
多选题
战略和资源之间的关系主要表现在（　　）。
A

资源保证战略的实施

B

战略促进资源的有效利用

C

战略促进资源的有效储备

D

战略保证资源的有效实施

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第1题：

下列关于国家对维护资源安全的说法不正确的是()。

A.加强战略资源能源储备，完善资源能源储藏战略通道建设和安全保护措施

B.加强国际资源能源合作，全面提升应急保障能力，保障经济社会发展所需的资源能源持续、可舞口有效供给 e C.国家合理利用和保护资源能源，有效管控战略资源能源的开发

D.加强战略资源能源储备，完善资源能源运输战略通道建设和安全保护措施


参考答案：A

第2题：

企业人力资源战略规划形成之后，应对人力资源战略（　）进行有效管理。

  • A、有计划的
  • B、有目的
  • C、实施
  • D、实行

正确答案:C

第3题：

下列关于国家对维护资源安全的说法不正确的是( )。

A.国家合理利用和保护资源能源，有效管控战略资源能源的开发

B.加强国际资源能源合作，全面提升应急保障能力，保障经济社会发展所需的资源能源持续、可靠和有效供给

C.加强战略资源能源储备，完善资源能源储藏战略通道建设和安全保护措施

D.加强战略资源能源储备，完善资源能源运输战略通道建设和安全保护措施


参考答案：C

第4题：

“有效配置企业现有的资源，发挥资源的整体协同效应”是（）中战略的实施条件。

  • A、市场份额增加战略
  • B、盈利战略
  • C、增长战略
  • D、市场集中战略

正确答案:B

第5题：

许多在行业中领先的公司很重视制定有效的人力资源战略，人力资源经理最关心的不包括（）

  • A、战略分析
  • B、战略制定
  • C、战略实施
  • D、战略决策

正确答案:D

第6题：

企业人力资源战略规划形成之后，应从哪五个方面入手，对人力资源战略规划的实施进行有效管理。


正确答案: 认真做到组织落实
实现企业内部资源的合理配置
建立完善内部战略管理的支持系统
有效调动全员的积极因素
充分发挥领导者在战略实施中的核心和导向作用

第7题：

关于企业战略与人力资源战略说话，下列正确的是（） ①企业战略决定人力资源战略 ②人力资源战略支撑企业战略的实施 ③人力资源战略影响企业战略的实施 ④人力资源战略独立制定，可以不考虑企业战略

  • A、①②③④
  • B、②③④
  • C、①②③
  • D、①②④

正确答案:C

第8题：

动态相乘效果是指企业将来战略能有效使用现在战略运行中产生的()效果。

A、有形资源

B、无形资源

C、现有资源

D、将来资源


参考答案：C

第9题：

从统一领导，加强组织协调的原则出发，战略的实施应注意抓好（）

  • A、制定战略实施计划工作
  • B、确立企业战略组织工作
  • C、保证战略资源的有效配置工作
  • D、战略控制工作

正确答案:B

第10题：

动态相乘效果是指企业将来战略能有效使用现在战略运行中产生的（）的效果。

  • A、有形资源
  • B、无形资源
  • C、物质资源
  • D、资金资源

正确答案:B

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