人力资源师

一套完善的绩效评估制度在建立时，应考虑其（ ），在评估的过程，则应重视客观性及公平性，至于评估的反馈，则需迅速、真实。A．标准化和合理化B．合理性C．标准性D．可行性

题目

一套完善的绩效评估制度在建立时，应考虑其（ ），在评估的过程，则应重视客观性及公平性，至于评估的反馈，则需迅速、真实。

A．标准化和合理化

B．合理性

C．标准性

D．可行性

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相似问题和答案

第1题：

要发展教育政策评估，落实评估制度，提高评估的 ，建立独立的教育政策评估组织是不可缺少的重要一环。

A．科学性

B．客观性

C．公正性

D．公平性


科学性;客观性

第2题：

10、建立独立的教育政策评估组织是不可缺少的重要一环，要发展教育政策评估，落实评估制度，提高评估的

A．科学性

B．客观性

C．公正性

D．公平性


科学性;客观性

第3题：

在企业业务流程管理和重组过程中，及时和有效的评估是企业重要的学习途径。良好评估的基础是必须建立有效、公开、公认和公平的评估标准、评估指标和评估方法。评估标准和指标来源于公司的业务目标和流程要求，评估的方法主要关注 （ ） 。

A. 业务流程的遵循性评估、有效性评估和公平性评估
B. 业务流程的遵循性评估、公平性评估和绩效评估
C. 业务流程的遵循性评估，有效性评估和绩效评估
D. 业务流程的可靠性评估，有效性评估和绩效评估

答案：C
解析：
评估的方法主要关注如下几项。（1） 业务流程的遵循性评估：主要评估流程所涉及部门和员工对于流程执行符合情况的评估；（2） 业务流程的有效性评估：主要评估流程所分配职责的合理性、所分配职责的完成情况以及流程的流通效率。流程的流通效率可以用数学公式来表达：流程运作总用时=流程中工作任务执行时间+延迟时间+任务传递时间；（3） 业务流程的绩效评估：主要评估流程所涉及的各项目标或指标的达成情况。

第4题：

“现行的绩效管理制度在执行过程中哪些条款得到了落实”体现的是()。

A:对绩效管理体系的评估
B:对绩效管理执行的评估
C:对绩效考评指标的评估
D:对管理制度的评估

答案：D
解析：
本题考查的是对管理制度的评估。如现行的绩效管理制度在执行的过程中，哪些条款得到了落实，哪些条款遇到了障碍难以贯彻。

第5题：

“现行的绩效管理制度在执行过程中哪些条款得到了落实”体现的是（ ）。

A.对绩效管理体系的评估
B.对绩效管理全面的评估
C.对绩效考评指标体系的评估
D.对管理制度的评估

答案：D
解析：
对管理制度的评估，如现行的绩效管理制度在执行的过程中，哪些条款得到了落实，哪些条款遇到了障碍难以贯彻，绩效管理制度存在着哪些地方需要修改调整。

第6题：

绩效管理系统总体评估的具体内容包括()。

A:对管理制度的评估
B:对绩效管理体系的评估
C:对绩效面谈质量的评估
D:对绩效考评指标体系的评估
E:对考评全面全过程的评估

答案：A,B,D,E
解析：
绩效管理系统总体评估的具体内容包括：(1)对管理制度的评估；(2)对绩效管理体系的评估；(3)对绩效考评指标体系的评估；(4)对考评全面全过程的评估；(5)对绩效管理系统与人力资源管理其他系统的衔接的评估。

第7题：

在企业业务流程管理和重组过程中，及时和有效的评估是企业重要的学习途径。良好评估的基础是必须建立有效、公开、公认和公平的评估标准、评估指标和评估方法。评估标准和指标来源于公司的业务目标和流程要求，评估的方法主要关 注（）

A.业务流程的遵循性评估、有效性评估和公平性评估

B.业务流程的遵循性评估、公平性评估和绩效评估

C.业务流程的遵循性评估，有效性评估和绩效评估

D.业务流程的可靠性评估，有效性评估和绩效评估


正确答案：C
教程P468

第8题：

关于加拿大公共组织绩效评估的特点,不正确的是()。

A.不断完善绩效评估的法规建设，使绩效评估活动日益规范化

B.没有做好绩效评估的法规建设，使绩效评估活动日益复杂化

C.将行政改革与公共组织绩效评估有机地结合起来，使二者相互促进

D.绩效评估目标和过程公开透明，使绩效评估时间得到社会及公众的广泛监督


参考答案：B

第9题：

评估的实施环境中,进行相关的制度建设,要做到()。

A.领导重视

B.评估文化建设

C.建立有效评估申诉制度

D.建立合理的奖惩制度

E.加强绩效评估的制度


正确答案：CDE

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