第1题:
根据人力资本投资模型我们可以知道,在其他条件相同的情况下,读研究生时的年龄相对越小,则( )。
A.人力资本投资的收益时间越短
B.直接成本越低
C.人力资本投资的净现值越高
D.人力资本投资的收入增量流越大
第2题:
根据人力资本投资模型我们可以知道,在其他条件相同的情况下,读研究生时的年龄相对越小,则( )。
A.人力资本投资的收益时间越短
B.直接成本越低
C.人力资本投资的净现值越高
D.人力资本投资的收入增量流越长
第3题:
下列关于人力资本投资说法不正确的是( )。
A.在其他条件相同的情况下,投资后的收入增量流越长(即收益时间越长),则一项人力资本投的净现值越可能为正
B.在其他条件相同的情况下,人力资本投资的成本越小,就会有越多的人愿意投资于人力资本
C.经济衰退来临,上大学的人就会减少
D.在其他条件相同的情况下,大学毕业生与高中毕业生之间的收入差距越大,愿意投资于大学教育的人就越多
第4题:
通过人力资本投资模型我们可以知道,在其他条件相同的情况下,读研究生时的年龄相对越小,则( )。
A.人力资本投资的净现值越高
B.人力资本投资的收入增量流越长
C.人力资本投资的收益时间越短
D.直接成本越低
第5题:
以下关于运用人力资本投资模型对现实解释的哪一条结论是不正确的:在其他条件相同的情况下,( )。
A.投资后的收入增量流越长,则一项人力资本投资的净现值越可能为正
B.投资后的收益时间越短,则一项人力资本投资的净现值越可能为正
C.人力资本投资的成本越小,就会有越多的人愿意投资于人力资本
D.大学毕业生与高中毕业生之间的收入差距越大,愿意投资于大学教育的人就越多
第6题:
关于人力资本投资,表述不正确的是( )。
A.投资后收入增量越长,则人力资本投资的净现值越可能为正
B.人力资本投资越小,越多的人愿意投资于人力资本
C.大学毕业生与高中毕业生之间差距越大,愿意投资的人越多
D.大学毕业生与高中毕业生之间差距越大,愿意投资的人越少
第7题:
读大学年轻人现象背后的原因是在条件相同情况下,人力资本投资进行的越早,( )
A.其收益时间越短
B.其机会成本越低
C.其净现值越高
D.收入增量流越短
第8题:
在其他条件相同的情况下,大学毕业生和高中毕业生之间的收入差距越大,愿意投资上大学的人就越多,这说明( )。 A.收入增量流的长度不会影响人力资本投资决策 B.收入差距说明是上大学的成本 C.收入差距越大,上大学的成本越高 D.收入增量规模会影响人力资本投资决策
第9题:
通常情况下,女研究生的数量往往要少于男研究生的数量,这主要是因为女性进行人力资本投资的( )。
A.收益净现值高于男性
B.收入增量流更短
C.直接成本更高
D.收入增量流更长
第10题: