(中级)经济师
重视员工的适应，忠诚感和承诺的组织文化称为()。A:学院型 B:棒球队型 C:俱乐部型 D:堡垒型
题目
重视员工的适应，忠诚感和承诺的组织文化称为()。
A:学院型
B:棒球队型
C:俱乐部型
D:堡垒型
B:棒球队型
C:俱乐部型
D:堡垒型
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相似问题和答案
第1题：
( )公司非常重视适应、忠诚感和承诺。
A.学院型
B.俱乐部型
C.棒球队型
D.堡垒型
参考答案：C
第2题：
下列关于四种组织文化类型的表述，错误的是()。
A．学院型组织是为那些想全面掌握每一种新工作的人而准备的地方
B．俱乐部型公司非常重视适应、忠诚感和承诺
C．堡垒型公司重视适应、忠诚感和承诺
D．棒球队型公司重视创造发明，而堡垒型公司则着眼于公司的生存
正确答案：C
第3题：
下列关于俱乐部型组织文化的描述不正确的是（ ）。 A．鼓励冒险和革新 B．重视适应、忠诚感和承诺 C．资历是关键因素 D．把管理人员培养成通才
正确答案：A
本题考查组织文化的类型。棒球队型组织鼓励冒险和革新，因此选A。
本题考查组织文化的类型。棒球队型组织鼓励冒险和革新，因此选A。
第4题：
重视员工的适应，忠诚感和承诺的组织文化称为（ ）。
A.学院型
B.棒球队型
C.俱乐部型
D.堡垒型
B.棒球队型
C.俱乐部型
D.堡垒型
答案：C
解析：
【知识点】 组织文化的类型；
俱乐部型组织非常重视适应、忠诚感和承诺，在俱乐部型组织中，资历是关键因素，年龄和经验都至关重要。A项，学院型组织是为那些想全面掌握每一种新工作的人而准备的地方，在这里他们能不断地成长、进步；B项，棒球队型组织鼓励冒险和革新，重视创造发明；D项，堡垒型组织着眼于公司的生存。
俱乐部型组织非常重视适应、忠诚感和承诺，在俱乐部型组织中，资历是关键因素，年龄和经验都至关重要。A项，学院型组织是为那些想全面掌握每一种新工作的人而准备的地方，在这里他们能不断地成长、进步；B项，棒球队型组织鼓励冒险和革新，重视创造发明；D项，堡垒型组织着眼于公司的生存。
第5题：
组织非常重视资历、年龄和经验，要求其成员具有极强的适应性和忠诚感。这类组织文化是（ ）
A.学院型
B.俱乐部型
C.棒球队型
D.堡垒型
B.俱乐部型
C.棒球队型
D.堡垒型
答案：B
解析：
第6题：
具有___型文化的组织非常重视成员的忠诚感和承诺,同时也很重视年龄和资历,并提供稳定的、有保障的工作。
正确答案：俱乐部
第7题：
下列关于四种组织文化类型的描述，正确的有（ ）。
A．学院型组织是为那些想全面掌握每一种新工作的人准备的地方
B．俱乐部型公司着眼于公司的生存
C．堡垒型公司重视适应、忠诚感和承诺
D．棒球队型组织鼓励冒险和革新
正确答案：AD
第8题：
重视员工的适应、忠诚感和承诺的组织文化称为( )组织文化。
A．学院型
B．棒球队型
C．俱乐部型
D．堡垒型
正确答案：C
解 析：俱乐部型组织非常重视适应、忠诚感和承诺。
教材：P31
解 析：俱乐部型组织非常重视适应、忠诚感和承诺。
教材：P31
第9题：
按照美国学者桑南菲尔德的组织文化分类，()组织非常重视适应、忠诚度和承诺。
A.学院型
B.俱乐部型
C.棒球队型
D.堡垒型
B.俱乐部型
C.棒球队型
D.堡垒型
答案：B
解析：
俱乐部型组织非常重视适应、忠诚感和承诺。
第10题：
按照美国学者桑南菲尔德的组织文化分类，()组织非常重视适应忠诚度和承诺。
A: 学院型
B: 俱乐部型
C: 棒球队型
D: 堡垒型
B: 俱乐部型
C: 棒球队型
D: 堡垒型
答案：B
解析：