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对行政领导者来说，职位高低是拥有权力大小、承担责任轻重的决定性因素。（ ）

题目
对行政领导者来说，职位高低是拥有权力大小、承担责任轻重的决定性因素。（ ）

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第1题：

人的社会价值大小的决定性因素是（ ）。

A．职位高低

B．权力大小

C．年龄大小

D．奉献精神


正确答案：D
人生价值是社会价值和自我价值的统一。人的社会价值是指个人对满足社会物质需要和精神需要所作的贡献；人的自我价值是社会对个人物质生活和精神生活的满足程度。人的社会价值和自我价值是不可分割的。自我价值是社会价值的必要前提；社会价值是自我价值的外在体现。

第2题：

菲德勒的随机制宜理论确定的对领导的有效性起影响因素的三个方面的因素是:()

A.职位权力、任务结构、领导与下属的关系。

B.职位权力、领导者性格、领导者素质。

C.职位权力、下属素质、领导者素质。

D.下属素质、管理跨度、任务结构。


参考答案A

第3题：

对行政领导者来讲,职位是行使权力、履行职责的前提。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：√

第4题：

影响领导风格的因素有（）。

  • A、领导和下属的关系
  • B、领导的性格
  • C、领导的情绪
  • D、领导者拥有的职位权力

正确答案:A,D

第5题：

行政领导权力中的权力性影响力的主要构成因素是()

A、行政领导者的职位

B、行政领导者的资历

C、传统观念因素

D、行政领导者的能力


参考答案：A

第6题：

影响领导风格的因素有( )。

A.领导和下属的关系

B.领导的性格

C.领导的情绪

D.领导者拥有的职位权力


标准答案：A,D

第7题：

下列关于领导责任与职权、职位关系的说法,错误的是()。

A.责任是第一位，权力是第二位，权力是尽责的手段，责任才是行政领导的真正属性

B.先有权力，后有责任，权力是第一位的，责任是紧随其后的

C.职权是由职位衍生出来，职权的大小与职位的高低、责任的轻重需相适应

D.职权是职位所具有的一种由法律规定的权力，是领导者履行责任的必要依据


参考答案：B

第8题：

职位权力的大小与职位高低相称。()

此题为判断题(对，错)。


参考答案：正确

第9题：

领导者的权力性影响力由职位因素、（）因素和（）因素构成。


正确答案:传统；资历

第10题：

领导者能够对他人施加影响，就是因为领导者拥有职位权力。


正确答案:错误

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