第1题:
绩效计划的主体是管理者。()
第2题:
第3题:
下列选项中属于不利于企业实施绩效管理的因素有( )。 A.企业管理者观念落后 B.企业绩效管理与战略脱节 C.员工抵触情绪 D.缺乏职业生涯规划体 E.绩效目标模糊
第4题:
企业信息管理绩效评价的客体,即绩效评价的行为对象,是由测评主体根据需要确定的。
第5题:
第6题:
A.绩效管理的目的
B.绩效管理的主体
C.绩效管理的客体
D.绩效管理活动
第7题:
第8题:
此题为判断题(对,错)。
第9题:
绩效管理系统各组成要素中,属于主体因素的是()。
第10题:
以下选项中,绩效计划主体之一的人力资源管理专业人员的职责不包括的是()