企业人力资源管理师
具备（ ）可以称为就业。A.劳动就业的主体是有劳动能力和就业要求的人 B.所参加的劳动属于社会劳动 C.所参加的劳动对社会有益 D.所从事的劳动为有酬劳动 E.从有酬劳动中获得的可以是经营收入
题目
具备（ ）可以称为就业。
A.劳动就业的主体是有劳动能力和就业要求的人
B.所参加的劳动属于社会劳动
C.所参加的劳动对社会有益
D.所从事的劳动为有酬劳动
E.从有酬劳动中获得的可以是经营收入
B.所参加的劳动属于社会劳动
C.所参加的劳动对社会有益
D.所从事的劳动为有酬劳动
E.从有酬劳动中获得的可以是经营收入
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相似问题和答案
第1题：
就业信息可分为广义就业信息和狭义就业信息,或称为()和微观信息。
参考答案：宏观信息
第2题：
关于潜在就业量的说法错误的是()。
A:当就业量等于潜在就业量时，失业率等于自然失业率
B:潜在就业量又可以说是与自然失业率相对应的就业量
C:与潜在就业量相对应的状态又被称为充分就业状态
D:潜在就业量是一个内生变量，它随着人口的增长稳步增长
B:潜在就业量又可以说是与自然失业率相对应的就业量
C:与潜在就业量相对应的状态又被称为充分就业状态
D:潜在就业量是一个内生变量，它随着人口的增长稳步增长
答案：D
解析：
第3题：
关于潜在就业量的说法错误的是( )。
A．当就业量等于潜在就业量时，失业率等于自然失业率
B．潜在就业量又可以说是与自然失业率相对应的就业量
C．与潜在就业量相对应的状态又被称为充分就业状态
D．潜在就业量是一个内生变量，它随着人口的增长稳步增长
正确答案：D
第4题：
关于潜在就业量的说法错误的是。
A.当就业量等于潜在就业量时，失业率等于自然失业率
B.潜在就业量又可以说成是与自然失业率相对应的就业量
C.与潜在就业量相对应的状态又被称为充分就业状态
D.潜在就业量是一个内生变量，它随着人口的增长稳步增长
B.潜在就业量又可以说成是与自然失业率相对应的就业量
C.与潜在就业量相对应的状态又被称为充分就业状态
D.潜在就业量是一个内生变量，它随着人口的增长稳步增长
答案：C
解析：
第5题：
一个国家或地区一定时期内的就业增长率与经济增长率之间的比值称为（ ）。
A.就业弹性
B.就业系数
C.就业增速
D.就业比率
B.就业系数
C.就业增速
D.就业比率
答案：A
解析：
就业弹性是一个国家或一个地区一定时期内的劳动就业增长率与经济增长率的比值，即经济增长每变化一个百分点所对应的就业数量变化的百分比。
第6题：
凯恩斯宏观经济学认为，充分就业就是具备劳动能力的人百分之百就业。（ ）
正确答案：×
暂无
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第7题：
具备（ ）可以称为就业。
A.劳动就业的主体是有劳动能力和就业要求的人
B.所参加的劳动属于社会劳动
C.所参加的劳动对社会有益
D.所从事的劳动为有酬劳动
E.从有酬劳动中获得的可以是经营收入
B.所参加的劳动属于社会劳动
C.所参加的劳动对社会有益
D.所从事的劳动为有酬劳动
E.从有酬劳动中获得的可以是经营收入
答案：A,B,D
解析：
就业包含三层含义：①劳动就业的主体是有劳动能力和就业要求的人；②所参加的劳动属于社会劳动；③所从事的劳动为有酬劳动。
第8题：
具备()可以成为就业
A.劳动就业的主体是有劳动能力和就业要求的人
B.所参加的劳动属于社会劳动
C.所参加的劳动对社会有益
D.所从事的劳动为有酬劳动
E.从有酬劳动中获得的可以是经营收入
参考答案：A,B,C,D,E
第9题：
外国人在中国就业须具备哪些条件？
答案：
解析：
①年满18周岁，身体健康。
②具有从事其工作所必需的专业技能和相应的工作经历。
③无犯罪记录。
④有确定的聘用单位。
⑤持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件。
②具有从事其工作所必需的专业技能和相应的工作经历。
③无犯罪记录。
④有确定的聘用单位。
⑤持有有效护照或能代替护照的其他国际旅行证件。
第10题：
达到就业年龄且具备工作能力，谋求工作但未得到就业机会的状态，被称为（）
A待业
B无业
C失业
D下岗
C
略