资产评估师

以下不属于企业价值评估中企业发展状况分析的常见要点的是（　）。A、企业竞争对手的发展战略 B、主要产品或服务的用途 C、企业在行业中的地位 D、企业发展战略及经营策略

题目
以下不属于企业价值评估中企业发展状况分析的常见要点的是（　）。

A、企业竞争对手的发展战略
B、主要产品或服务的用途
C、企业在行业中的地位
D、企业发展战略及经营策略
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第1题：

以下哪项是行业引力—企业实力矩阵在战略管理中的用途()。

A、分析行业的成本

B、分析企业的实力

C、分析一个经营单位可能的战略方向

D、分析企业在行业中的竞争地位


参考答案：C

第2题：

在管理他人时,实施目标管理是一种较好的方法,在进行目标管理时,要从()个层次逐一进行。

A.企业远景、企业具体目标、员工的任务

B.企业发展战略、企业远景、企业具体目标

C.企业远景、企业发展战略、员工的任务

D.企业发展战略、企业具体目标、员工任务


参考答案：A

第3题：

不属于企业制定和实施发展战略的意义的是()。

A、发展战略是企业执行层行动的指南

B、发展战略为内部控制设定了最高目标

C、发展战略不是企业发展的纲领

D、发展战略可以为企业找准市场定位


答案：C

第4题：

在企业价值评估实务中，通常影响企业价值的因素有（）。

A.企业发展状况
B.法律法规
C.行业竞争状况
D.持续经营假设
E.并购整合持续经营假设

答案：A,B,C
解析：
在企业价值评估实务中，通常是将企业置于其发展环境中，依次从宏观环境因素.行业发展状况和企业发展状况三个方面对影响企业价值的因素进行梳理，即分别涉及宏观.中观和微观三个层次。法律法规属于宏观环境因素。行业竞争状况属于行业发展状况。

第5题：

企业发展战略和经营策略明确了集体努力奋斗的目标。( )就表现为这些目标的内化。影响企业集体与员工个人的信念和行为。

A: 企业文化
B: 企业战略
C: 企业竞争策略
D: 经营策略

答案：A
解析：
企业发展战略和经营策略明确了集体努力奋斗的目标，企业文化就表现为这些目标的内化，影响企业集体与员工个人的信念和行为。

第6题：

SST方法在应用过程中，需要从上到下逐层分析，先分析企业的关联集团层，然后再分析企业发展战略层，最后分析企业人力资源发展战略层。()


答案：正确

第7题：

预算管理环境评估需要从企业发展战略环境、企业运营环境和企业基础管理环境进行分析。以下属于企业运营环境评估因素的是（ ）。


正确答案：ACD
本题考查预算管理环境评估。市场占有率、供应商管理、定额管理属于企业运营环境评估的因素。

第8题：

在企业管理体制现状调查和分析过程中，以下哪种做法是不恰当的?（ ）

A．企业内部状况调查主要包括深入了解企业概况、企业组织机构和责任、人员结构、经营状况、事业或产品构成、企业发展战略等

B．企业外部环境调查所需的资料，应该通过企业外部独立获得，不宜采用企业提供的资料

C．调查结论既应是对本企业管理体制现状的认识，又应是与企业领导人交流基础上取得共识

D．调查结论主要回答以下几个问题：事业或产品特点的归纳；企业发展战略和目标的表述；企业的优、劣势；企业管理体制的优点和问题


正确答案：B

第9题：

以下不属于企业价值评估中企业发展状况分析的常见要点的是（　）。

A.企业竞争对手的发展战略
B.主要产品或服务的用途
C.企业在行业中的地位
D.企业发展战略及经营策略

答案：A
解析：
企业价值评估中企业发展状况分析的常见要点包括：主要产品或服务的用途，经营模式与经营管理状况，企业在行业中的地位、竞争优势及劣势、企业发展战略及经营策略、企业的资产和财务状况。

第10题：

企业价值评估中宏观环境分析的常见要点包括（　）。

A、国家、地区有关企业经营的法律法规
B、企业在行业中的地位
C、国家、地区经济形式及未来发展趋势
D、有关财政政策
E、有关货币政策

答案：A,C,D,E
解析：
企业价值评估中宏观环境分析的常见要点包括：国家、地区有关企业经营的法律法规，国家、地区经济形式及未来发展趋势，有关财政与货币政策。选项 B 属于属于企业价值评估中企业发展状况分析的常见要点。

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