高等教育自学考试
个体有其他人在场会提高绩效，属于（）现象。A竞争B自我暴露C自我实现D社会助长
题目
个体有其他人在场会提高绩效，属于（）现象。
A竞争
B自我暴露
C自我实现
D社会助长
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相似问题和答案
第1题：
一个人在工作时若有其他人在场，那么他的绩效受到的影响是（）
A绩效水平下降
B绩效水平上升
C绩效水平没什么变化
D绩效水平的变化要视工作任务性质
正确答案：D
第2题：
在有人在场时工作效率会提高的社会现象属于( )
A.责任分散
B.社会极化
C.社会干扰
D.社会助长
B.社会极化
C.社会干扰
D.社会助长
答案：D
解析：
责任分散是指对某件事来说，如果是个体被要求单独完成任务，责任感就会很强，但如果是要一个群体共同完成任务，群体中的每个个体的责任感就会很弱。社会极化是指群体成员中原已存在的倾向性得到加强，使一种观点或态度从原来的群体平均水平加强到具有支配性地位的现象。社会干扰，又称社会促退，它是指个人在完成某种活动的过程中，因为他人在场或者环境而产生紧张、焦虑的情绪，从而降低绩效的现象。社会助长也称社会促进，指个人对别人的意识，包括别人在场、与别人一起活动或是在电子监控存在的情况下带来的行为效率的提高。
第3题：
当个体在完成某种活动时，由于他人在场而提高了绩效的现象，叫做
A、社会惰化
B、社会责任分散
C、心理防御
D、态度改变
E、社会助长
参考答案：E
第4题：
当个体与别人在一起活动或有他人在场时，个体的行动效率提高的现象，这就是（）。
- A、社会助长
- B、社会干扰
- C、社会关系
- D、社会帮助
正确答案:B
第5题：
个体活动有他人在场，有时会降低绩效，属于（）现象。
A社会抑制
B社会助长
C焦虑
D应激
A
略
第6题：
由于他人在场，个体工作绩效降低的现象是( )。单选
A. 社会促进
B. 社会抑制
C. 社会懈怠
D. 社会逍遥
B. 社会抑制
C. 社会懈怠
D. 社会逍遥
答案：B
解析：
知识点： 社会心理学 /社会影响
［社会促进］也叫社会助长，指个体完成任务时，由于他人在场而提高了绩效的现象。［社会懈怠］也称为社会逍遥，群体完成任务时，个人所付出的努力比单独完成时偏少的现象。社会抑制：指个体完成某种活动时，由于他人在场或与他人一起活动而造成行为效率降低的现象。社会促进的反面是社会抑制。
［社会促进］也叫社会助长，指个体完成任务时，由于他人在场而提高了绩效的现象。［社会懈怠］也称为社会逍遥，群体完成任务时，个人所付出的努力比单独完成时偏少的现象。社会抑制：指个体完成某种活动时，由于他人在场或与他人一起活动而造成行为效率降低的现象。社会促进的反面是社会抑制。
第7题：
有人在场或多人一起学习或工作，可以提高个体活动的效率，出现增质或增量，这种现象称为（ ）。
答案：
解析：
社会助长
第8题：
有他人在场，亲社会行为会减少的原因在于()
A、个体身处模糊不清情境，很难判断他人是否需要帮助
B、当有他人在场，人们对他人的评价变得十分敏感
C、他人在场，导致了个体去个性化
D、他人在场，导致了责任分散
参考答案：ABD
第9题：
社会助长指的是，有他人在场，个体的绩效更（）
A高
B低
C真实
D虚假
A
略
第10题：
有其他人在场时，个体的绩效要比单个人完成任务的绩效高，这种现象叫（）
- A、社会助长
- B、社会抑制
- C、观众效应
- D、社会压力
正确答案:A