劳动关系协调员(师)
（）劳动关系是基于在法律面前人人平等、挈约自由等原则为基础构建的。A、利益激励型B、利益约束型C、利益协调型D、利益平衡型
题目
（）劳动关系是基于在法律面前人人平等、挈约自由等原则为基础构建的。
- A、利益激励型
- B、利益约束型
- C、利益协调型
- D、利益平衡型
如果没有搜索结果，请直接 联系老师 获取答案。
如果没有搜索结果，请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案
第1题：
构建利益协调型劳动关系的原则有( )．
A．法律面前人人平等
B．契约自由
C．劳动关系主体明确
D．利益复杂
E．财产权不可侵犯
正确答案：ABE
ABE【解析】利益协调型劳动关系的运行是现代劳动立法原则的具体体现，是基于在法律面前人人平等、契约自由、财产权不可侵犯的原则构建的．
ABE【解析】利益协调型劳动关系的运行是现代劳动立法原则的具体体现，是基于在法律面前人人平等、契约自由、财产权不可侵犯的原则构建的．
第2题：
下列哪一种劳动关系是基于在法律面前人人平等、契约自由等原则为基础构建的？（ ）
A.利益协调型
B.利益约束型
C.利益激励型
D.利益平衡型
B.利益约束型
C.利益激励型
D.利益平衡型
答案：A
解析：
利益协调型劳动关系是基于多元化观点对劳动关系运行和利益调整理论的概括，是基于在法律面前人人平等、契约自由、财产权不可侵犯的原则构建的。因此，本题应该选A。
第3题：
（ ）劳动关系是基于在法律面前人人平等、契约自由等原则为基础构建的。
A．利益激励型
B．利益约束型
C．利益协调型
D．利益平衡型
正确答案：C
利益协调型劳动关系是基于多元化观点对劳动关系运行和利益调整理论的概括，是基于在法律面前人人平等、契约自由、财产权不可侵犯的原则构建的。
利益协调型劳动关系是基于多元化观点对劳动关系运行和利益调整理论的概括，是基于在法律面前人人平等、契约自由、财产权不可侵犯的原则构建的。
第4题：
罗马法提倡“法律面前人人平等”，在罗马共和国时期，其中“人人”是指（）
- A、除奴隶以外的公民
- B、全体的贵族
- C、全体罗马共和国的成员
- D、外邦的自由民
正确答案:A
第5题：
公民在法律面前人人平等是指（）、（）。
正确答案:在守法上一律平等；在适用法律上一律平等
第6题：
法律的自由平等观念最为核心的内容是
A．依法享有和行使自由的观念
B．立法公正的观念
C．法律面前人人平等的观念
D．限制自由的观念
正确答案：AC
第7题：
( )劳动关系的运行是基于在法律面前人人平等、契约自由等原则构建的。
A:利益激励型
B:利益约束型
C:利益协调型
D:利益平衡型
B:利益约束型
C:利益协调型
D:利益平衡型
答案：C
解析：
利益协调型劳动关系的运行同时也是劳动立法原则的具体体现，是基于在法律面前人人平等、契约自由、财产权不可侵犯的原则构建的。
第8题：
（ ） 劳动关系的运行是基于在法律面前让人人平等、契约自由等原则为基础构建的。
(A) 利益激励型
(B) 利益约束型
(C) 利益协调型
(D) 利益平衡型
正确答案：C
第9题：
什么是法律面前人人平等？
正确答案: （1）公民的法律地位一律平等；
（2）任何组织和个人都没有超越宪法和法律的特权；
（3）任何组织和个人的违法行为都必须依法受到追究。
第10题：
罗马法提倡“法律面前人人平等”，其中“人人”是指（）
- A、除奴隶以外的自由民
- B、全体的贵族
- C、全体罗马帝国的成员
- D、外邦的自由民
正确答案:A