第1题:
此题为判断题(对,错)。
第2题:
订立劳动合同一般应符合哪些要求()
A、当事人具有合法的资格
B、劳动合同内容合法
C、劳动合同形式合法
D、订立劳动合同的程序合法
第3题:
A.政治待遇
B.保障从业人员劳动安全
C.生活福利
D.防止职业危害
第4题:
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。建立劳动关系应当订立劳动合同。劳动合同应当以什么形式订立,应具备哪些条款?
第5题:
煤矿企业与从业人员订立的劳动合同,应当载明有关保障从业人员劳动安全、防止职业危害的事项,以及依法为从业人员办理()的事项。
第6题:
此题为判断题(对,错)。
第7题:
生产经营单位与从业人员订立的劳动合同,在安全生产方面应当载明哪些主要内容?
第8题:
煤矿为了逃避应当承担的事故赔偿责任,在劳动合同中与从业人员订立“生死合同”是非法的,无效的,不受法律保护。
第9题:
煤矿不得因从业人员在紧急情况下作业或采取紧急撤离措施而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同
第10题:
煤矿从业人员的安全职责包括哪些内容?