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根据《女职工劳动保护特别规定》,用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排的哺乳时间是()。A、0.5小时B、1小时C、1.5小时D、2小时

题目

根据《女职工劳动保护特别规定》,用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排的哺乳时间是()。

  • A、0.5小时
  • B、1小时
  • C、1.5小时
  • D、2小时
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第1题:

根据《女职工劳动保护特别规定》规定,在劳动场所,用人单位应当预防和制止对女职工的( )。


参考答案:性骚扰
解析:《女职工劳动保护特别规定》第十一条规定,在劳动场所,用人单位应当预防和制止对女职工的性骚扰。

第2题:

根据《女职工劳动保护特别规定》规定,怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入休息休假时间。 ()


参考答案:错误
解析:《女职工劳动保护特别规定》第六条规定,怀孕女职工在劳动时间内进行产前检查,所需时间计入劳动时间。

第3题:

依据《女职工劳动保护特别规定》,用人单位应当在每天的劳动时间内为哺乳期女职工安排( )哺乳时间;女职工生育多胞胎的,每多哺乳1个婴儿每天增加( )小时哺乳时间。

A、1小时,0.5小时

B、1小时,1小时

C、 0.5小时,0.5小时

D、 1.5小时;1小时


参考答案:B

第4题:

依据《女职工劳动保护特别规定》,对怀孕3个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:错

第5题:

有关《女职工劳动保护特别规定》,说法正确的是()。

A.中华人民共和国境内的社会团体等用人单位及其女职工,不适用《女职工劳动保护特别规定》

B.依据《女职工劳动保护特别规定》,女职工生育享受98天产假;生育双胞胎的,增加产假15天

C.《女职工劳动保护特别规定》自2012年公布施行


参考答案:B,C

第6题:

根据《女职工劳动保护特别规定》规定,对哺乳未满( )周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。


参考答案:1
解析:《女职工劳动保护特别规定》第九条规定,对哺乳未满1周岁婴儿的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动。

第7题:

根据《女职工劳动保护特别规定》规定,对怀孕6个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。 ()


参考答案:错误
解析:《女职工劳动保护特别规定》第六条规定,对怀孕7个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。

第8题:

根据《女职工劳动保护特别规定》规定,用人单位应当加强女职工劳动保护,采取措施改善女职工( )条件,对女职工进行劳动安全卫生知识培训。

A.工作

B.休息休假

B.C.劳动安全卫生

D.收入


参考答案:C
解析:《女职工劳动保护特别规定》第三条规定,用人单位应当加强女职工劳动保护,采取措施改善女职工劳动安全卫生条件,对女职工进行劳动安全卫生知识培训。

第9题:

依据《女职工劳动保护特别规定》,对怀孕3个月以上的女职工,用人单位不得延长劳动时间或者安排夜班劳动,并应当在劳动时间内安排一定的休息时间。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:错

第10题:

依据《女职工劳动保护特别规定》,对怀孕3个月以上的女职工,用人单位应当在劳动时间内安排一定的休息时间。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:错误

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