行政管理(专科)
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相似问题和答案
第1题：
行政组织发展的内部动力因素包括()
A.行政组织目标和价值取向
B.行政组织文化
C.行政组织管理
D.行政组织技术
E.行政组织结构
正确答案:ABCDE
第2题：
交关环境是指直接影响和作用于公共部门人力资源管理系统与活动的各种要素的总合下面不属于交关环境的是()
A、政治制度与行政体制
B、行政改革、行政发展与政府组织的目标
C、自然环境
D、组织文化与组织气候
参考答案：C
第3题：
行政组织文化具有多种功能,它能把组织成员个人目标与组织目标有机结合起来,引导组织成员的行为,我们把这种功能称为控制功能。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：错误
第4题：
在全球背景下，我国的行政组织文化如何在民族文化和全球文化的冲突中作出选择？
正确答案: 一、我国当代行政组织文化的现状。中国社会的飞速发展，在理想上有一定的主导趋向，在道路的选择上也渐趋明朗，但现实状况的复杂性决定了我国改革开放时期的行政组织文化的不稳定性有所增加；
二、我国行政组织文化的走向。随着改革开放的继续推进和行政组织管理的科学化、现代化和规范化，我国的行政组织文化正在发生着一系列的变化。（1）由封闭型行政组织文化向开放型行政组织文化转变。（2）由人治型行政组织文化向法治型行政组织文化转变。（3）由集权型行政组织文化向参与型行政组织文化转变。（4）由全能型行政组织文化向分化型行政组织文化转变。（5）由管制型行政组织文化向服务型行政组织文化转变。
三、我国行政组织文化的基本内涵。我国是人民民主专政国家，行政组织与其他国家一样，是人民民主专政的工具。因而行政组织文化最核心的是“全心全意为人民服务”。任何类型和层级的行政组织都将“全心全意为人民服务”作为最根本的价值观。
第5题：
目前在理论界，对行政组织文化的理解主要有（）等观点。
- A、大行政组织文化概念
- B、小行政组织文化概念
- C、辨证综合的行政组织文化概念
- D、多元行政组织文化概念
正确答案:A,B,C
第6题：
行政组织文化按作用的领域来分，可分为()。
A：传统行政组织文化
B：当代行政组织文化
C：总体行政组织文化
D：区域行政组织文化
参考答案：CD
第7题：
结合实际,试论如何为行政组织创建良好的文化环境。
参考答案：①树立民主意识;只有由民意产生的政府，才是合法的政府;政府的权力只能来自人民的委托。
②树立法律意识;法律要反映民意，人民要服从法律。树立法律意识就是要树立法律至高无上的思想，任何人、团体都要服从法律。
③树立双向沟通意识;一方面，社会各界的人民大众要广泛地、经常地参与行政组织的输入活动，以向政府表达自己的意见，并监督政府的行为;另一方面，政府也要向人民大众宣传、解释自己的方针、政策，引导人民的活动。
④树立政绩意识;行政组织的职权分配以个人的成就或政绩为标准，而不能看个人出身及其与领导者的特殊人际关系。
⑤树立新的行政道德意识。与民主行政相适应的行政道德标准，应该是爱国、民主、服务、创新、廉洁。
②树立法律意识;法律要反映民意，人民要服从法律。树立法律意识就是要树立法律至高无上的思想，任何人、团体都要服从法律。
③树立双向沟通意识;一方面，社会各界的人民大众要广泛地、经常地参与行政组织的输入活动，以向政府表达自己的意见，并监督政府的行为;另一方面，政府也要向人民大众宣传、解释自己的方针、政策，引导人民的活动。
④树立政绩意识;行政组织的职权分配以个人的成就或政绩为标准，而不能看个人出身及其与领导者的特殊人际关系。
⑤树立新的行政道德意识。与民主行政相适应的行政道德标准，应该是爱国、民主、服务、创新、廉洁。
第8题：
目前在理论界,对行政组织文化的理解主要有()等观点。
A.辩证综合的行政组织文化概念
B.大行政组织文化概念
C.小行政组织文化概念
D.辩证文化概念
参考答案：ABC
第9题：
根据行政组织文化产生的时间，行政组织文化可以分为传统行政组织文化和（）
- A、行政主体文化
- B、权力导向型文化
- C、行政统治型文化
- D、当代行政组织文化
正确答案:D
第10题：
影响行政组织成员人格心态最直接最经常的因素是（）
- A、行政组织内的人际关系
- B、社会的人际关系
- C、行政组织制度的合理性
- D、行政组织结构的科学性
正确答案:A