劳动法
用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名及签名，并保存一定期限以备查阅，该期限为（）A、1年B、2年C、3年D、5年
题目
用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名及签名，并保存一定期限以备查阅，该期限为（）
- A、1年
- B、2年
- C、3年
- D、5年
相似问题和答案
第1题：
A、1
B、2
C、3
D、4
第2题：
支付工资时，用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额，时间，录取者的姓名以及签字，并保存()以上备查。
A.9个月
B.12个月
C.18个月
D.24个月
第3题：
根据《工资支付暂行规定》的规定，用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存()年以上备查。
A.一
B.二
C.五
D.十
解析：《工资支付暂行规定》第六条规定，用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上被查。
第4题：
用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，保存这些资料的时间要求是（）。
- A、半年以上
- B、一年以上
- C、两年以上
- D、三年以上
正确答案:C
第5题：
用人单位必须书面记录支付劳动者工资的（），并保存两年以上备查。
- A、明细
- B、数额
- C、领取者的姓名
- D、签字
正确答案:B,C,D
第6题：
用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并将记录保存( )以上备查。
A．一年
B．两年
C．三年
D．四年
B【解析】用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
第7题：
支付工资时，用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存（）以上备查。
- A、3个月
- B、半年
- C、1年
- D、2年
正确答案:B
第8题：
用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并将记录保存（ ）年以上备查。
A．一
B．两
C．三
D．四
用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。
第9题：
根据《工资支付暂行规定》的规定，用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存（）年以上备查。
- A、一
- B、二
- C、五
- D、十
正确答案:B
第10题：
用人单位必须书面记录支付给劳动者工资的（）领取者的姓名以及签名，并保存两年以上备查。
正确答案:数额、时间