雇员是与雇主相对的一个概念,通常可以理解为基于劳务合同,为雇主提供劳动的人。
第1题:
因为雇员与雇主存在雇佣合同关系,所以无论何种原因雇员发生人身伤害,雇主均应负经济赔偿责任。()
第2题:
A、雇主为投保人
B、以雇员信用为保险标的
C、雇主为保险合同权利人
D、雇员为保险合同权利人
第3题:
构成雇主责任的前提条件是雇主与雇员之间存在着直接的()。
A.利益关系
B.经济关系
C.雇佣合同关系
D.劳务合同关系
第4题:
第5题:
是雇主责任保险合同的受益者。
A.雇主
B.与雇主有雇佣关系的雇员
C.企业
D.法人
第6题:
雇主责任保险的受益人是( )
A.与雇主有雇用合同关系的投保人
B.与雇主有雇用合同关系的被保险人
C.与雇主有雇用合同关系的雇员
D.与雇主有雇用合同关系的保险人
第7题:
通常雇主为雇员提供团体保险时,团体保险规定不能投保的雇员是( )。
第8题:
雇主责任保险的()。
A.投保人和被保险人都是雇主
B.投保人是雇员,被保险人是雇主
C.投保人既可以是雇主又可以是雇员
D.被保险人既可以是雇主又可以是雇员
第9题:
雇主责任保险的( )。
A.投保人和被保险人都是雇主
B.投保人是雇主,被保险人是雇员
C.投保人既可以是雇主又可以是雇员
D.被保险人既可以是雇主又可以是雇员
第10题:
劳动争议的主体是()