组织行为学
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相似问题和答案
第1题：
沙赫特实验有关凝聚力与生产率关系的条件结果说明,无论凝聚力高低,积极诱导都提高了生产率,而且高凝聚力组的生产率相对更高。而消极诱导则明显降低了生产率,高凝聚力组的生产率()。
A.更高
B.无变化
C.不确定
D.更低
参考答案：D
第2题：
在群体的凝聚力低、群体的绩效规范高的时候,群体会产生()。
A.高生产率
B.中等水平的生产率
C.低生产率
D.低于一般水平
参考答案：B
第3题：
当群体目标和组织目标协调一致时,凝聚力与生产率就会出现如下关系()。
A、高凝聚力高生产率
B、高凝聚力低生产率
C、低凝聚力高生产率
D、低凝聚力低生产率
参考答案：A
第4题：
凝聚力高的群体要比凝聚力低的群体生产率高。
正确答案:错误
第5题：
易形成群体思维现象的群体特征是()。
A:联系松散、低凝聚力
B:联系松散、高凝聚力
C:联系紧密、低凝聚力
D:联系紧密、高凝聚力
B:联系松散、高凝聚力
C:联系紧密、低凝聚力
D:联系紧密、高凝聚力
答案：D
解析：
群体在进行决策时，成员的思维高度倾向于一致，或者为追求达成一致而不再尝试现实地评估其他可以替换的行动方案，这种倾向性思维方式叫作群体思维，也称群体迷思。联系紧密、高凝聚力的群体常常会出现群体思维现象。
第6题：
在群体的凝聚力较高、绩效规范低的情况下,群体的生产率是()。
A.高
B.低
C.水平中等
D.低到中等
参考答案：D
第7题：
低绩效规范和高凝聚力群体的生产率情况为()。
A.高生产率
B.生产率水平中等
C.低生产率
D.生产率水平低到中等
参考答案：C
第8题：
群体凝聚力高,群体生产率必定高。()
此题为判断题(对，错)。
参考答案：错
第9题：
一般来说，小群体的凝聚力低，大群体的凝聚力高。
正确答案:错误
第10题：
群体凝聚力高的，群体生产率也会高。
正确答案:错误