领导科学

公平理论认为,激发动机的过程,也是()进行比较的过程。A、贡献与报酬B、人与人C、报酬与报酬D、贡献与贡献

题目

公平理论认为,激发动机的过程,也是()进行比较的过程。

  • A、贡献与报酬
  • B、人与人
  • C、报酬与报酬
  • D、贡献与贡献
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相似问题和答案

第1题:

认为动机是对与其他人相比,自己的个人贡献或报酬是否公平或有差异的调和的理论是( )。

A.公平理论

B.因素理论

C.利益理论

D.过程理论


正确答案:A

第2题:

公平理论认为,激发动机的过程,也是下列哪项进行比较的过程

A、贡献与报酬

B、人与人

C、报酬与报酬

D、贡献与贡献

E、人与贡献


参考答案:A

第3题:

学习动机的激发是在学习过程中进行的,它主要依赖于教师的教学内容、教学方法以及学组织。请结合教学实践简要谈谈激发学生学习动机的主要途径。


正确答案:
【参考答案】
(1)明确每节课的具体目标和知识的具体意义;
(2)注重教学内容的艺术性,设计生动的教学方法来吸引学生:
(3)创设“问题情境”,启发学生积极思维:
(4)适当地组织一些学习竞赛活动;
(5)利用学习成果的反馈作用;
(6)正确评价,适当地表扬与鼓励。

第4题:

激励理论之一的公平理论认为,激发动机的过程也是下列哪项进行比较的过程

A:贡献与报酬
B:人与人
C:报酬与报酬
D:期望与效价
E:期望与结果

答案:A
解析:
公平理论的基本观点:当一个人做出了成绩并取得了报酬以后,他不仅关心自己所得报酬的绝对量,而且关心自己所得报酬的相对量。因此,要进行种种比较来确定自己所获得的报酬是否合理,比较的结果将直接影响今后工作的积极性。

第5题:

激励理论之一的公平理论认为,激发动机的过程也是下列哪项进行比较的过程

A.贡献与报酬

B.人与人

C.报酬与报酬

D.期望与效价

E.期望与结果


正确答案:A
公平理论的基本观点:当一个人做出了成绩并取得了报酬以后,他不仅关心自己所得报酬的绝对量,而且关心自己所得报酬的相对量。因此,要进行种种比较来确定自己所获得的报酬是否合理,比较的结果将直接影响今后工作的积极性。

第6题:

激励是对组织成员行为动机的激发和调整的过程。()


答案:√

第7题:

公平理论认为,激发动机的过程,也是下列哪项进行比较?

A、贡献与报酬

B、人与人

C、报酬与报酬

D、贡献与贡献

E、E人与贡献


参考答案:A

第8题:

一般认为教学过程是围绕学生认识活动分步骤、分阶段进行的,包括激发动机、领会知识、巩固知识、__和__五个阶段。


正确答案:
运用知识;检查知识

第9题:

公平理论认为,激发动机的过程,也是下列哪项进行比较的过程

A.贡献与报酬
B.人与人
C.报酬与报酬
D.贡献与贡献
E.人与贡献

答案:A
解析:
公平理论的基本观点是:当一个人做出了成绩并取得了报酬以后,他不仅关心自己所得报酬的绝对量,而且关心自己所得报酬的相对量。因此,要进行种种比较来确定自己所获得的报酬是否合理,比较的结果将直接影响今后工作的积极性。

第10题:

观察学习的子过程包括()

  • A、注意过程
  • B、保持过程
  • C、动作再现过程
  • D、激发动机过程
  • E、反馈修正过程

正确答案:A,B,C,D