管理学
管理的基本目的，在于提高组织的（）和（）
题目
管理的基本目的，在于提高组织的（）和（）
参考答案和解析
正确答案:效率；效果
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相似问题和答案
第1题：
管理的目的在于“有效地”做出决策，提高组织活动的成效。
A对
B错
错
管理的目的在于“有效地”达到组织目标，提高组织活动的成效。
第2题：
管理的目的在于“有效的”作出决策，提高组织活动的成效。
A对
B错
错
管理的目的在于“有效的”达到组织目标，提高组织活动的成效。
第3题：
绩效管理的根本目的在于( )
A.公司与个人全面绩效提升
B.提高组织效率
C.降低组织运营成本
D.激发员工积极性
参考答案A
第4题：
企业组织的绩效管理的目的是（）
- A、改善组织的环境
- B、提高组织的知名度
- C、提高组织效率和经济效益
- D、提高组织员工的素质
正确答案:C
第5题：
绩效管理的目的在于（）。
- A、激发员工的工作热情。
- B、提高员工的能力和素质。
- C、改善公司绩效。
- D、提高公司利益。
正确答案:A,B,C
第6题：
管理的目的在于“有效地”达到组织目标，提高组织活动的成效。
A对
B错
对
略
第7题：
实物盘点的目的在于确定盘点金额，提高对商品管理和在库管理的分析和管理水平。
正确答案:正确
第8题：
制定并发布管理会计应用指引基本目的在于促进企业加强成本管理,提高企业成本管理水平,提升竞争能力。( )
此题为判断题(对，错)。
答案：正确
第9题：
员工学习和发展的目的在于（）
- A、促进组织整体目标的实现
- B、提高组织绩效
- C、完成人力资源计划要求
- D、提高员工的知识、技能和能力
正确答案:A,B,D
第10题：
全面质量管理的基本核心是强调提高（），保证和提高（），达到全面提高企业和社会（）的目的.
正确答案:人的工作质量；产品质量；经济效益