心理学
下列不属于需要、动机和激励问题的研究的是（）A、需要层次理论B、双因素理论C、Y理论D、期望理论
题目
下列不属于需要、动机和激励问题的研究的是（）
- A、需要层次理论
- B、双因素理论
- C、Y理论
- D、期望理论
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相似问题和答案
第1题：
研究有关人的需要，动机和激励问题的学问是( )。
A.道德伦理学
B.政治经济学
C.行为科学
D.领导学
正确答案：C
第2题：
激励理论认为，需要、动机是激励的起点，（）是激励的目的。
积极性
略
第3题：
主要研究动机的形成、 目标的选择、 激励的发生和如何进行激励等问题的激励理论属于( )。
A. 内容型激励理论
B. 过程型激励理论
C. 结果型激励理论
D. 行为改造型激励理论
参考答案：B
第4题：
下列关于需要、动机与激励的说法，错误的是（）。
- A、需要是指当缺乏或期待某种结果而产生的心理状态
- B、动机有三个因素，即决定人行为的方向、努力的水平和坚持的水平
- C、动机是通过满足员工的需要而使其努力工作，从而实现组织目标的过程
- D、从激励对象的角度可分为他人激励和自我激励
正确答案:C
第5题：
激励的基本组成因素是（）
- A、需要、动机和行为
- B、感觉、动机和行为
- C、需要、行为和满足
- D、感觉、行为和满足
正确答案:A
第6题：
内容型激励理论是从激励过程起点,人的()出发对激励问题加以研究的理论。
A.情境
B.本能
C.需要
D.生理
正确答案：C
第7题：
研究有关人的需要，动机和激励问题的学问是（）。
- A、道德伦理学
- B、政治经济学
- C、行为科学
- D、领导学
正确答案:C
第8题：
激励的起点和基础是( )
A、动机
B、行为
C、目标
D、需要
答案：D
第9题：
在激励理论类型中，重点研究动机形成和行为目标选择的是（）。
- A、综合型激励理论
- B、行为改造型激励理论
- C、过程型激励理论
- D、内容型激励理论
正确答案:C
第10题：
在行为科学理论中侧重研究人的需要、动机和激励问题的理论是（）。
- A、人性管理理论
- B、群体行为理论
- C、人类需要理论
- D、领导行为理论
正确答案:C