招警考试

甲、乙、丙、丁四人进行羽毛球赛,每两个人要赛一场,甲胜丁,且甲、乙、丙三人胜的场数相同,丁胜几场?()A、6场B、0场C、12场D、3场

题目

甲、乙、丙、丁四人进行羽毛球赛,每两个人要赛一场,甲胜丁,且甲、乙、丙三人胜的场数相同,丁胜几场?()

  • A、6场
  • B、0场
  • C、12场
  • D、3场
参考答案和解析
正确答案:B
如果没有搜索结果,请直接 联系老师 获取答案。
相似问题和答案

第1题:

甲、乙、丙、丁比赛乒乓球,每两个人要赛一场,结果甲胜了丁,并且甲、乙、丙三人胜的场数相同。问丁胜了几场?

A.0B.1C.2D.3


.【答案】A。解析:共赛六场,甲胜了丁,丁共赛三场,已负一场,就不能胜三场,假设丁胜一场或两场,这样甲、乙、丙共胜四场或五场,他们胜的场数都不可能相同。所以丁一场也没有胜。

第2题:

有甲、乙、丙、丁四人,均申报卖出x股票,申报价格和时间如下:甲的卖出价10.70元,时间为13:35;乙的卖出价10.40元,时间为13:40;丙的卖出价10.70元,时问为13:25;丁的卖出价10.75元,时间为13:38。那么他们交易的优先顺序应为( )。 A.丁、甲、丙、乙 B.丙、乙、丁、甲 C.丁、乙、丙、甲 D.丙、丁、乙、甲


正确答案:C
【考点】掌握证券交易的竞价原则和竞价方式。见教材第二章第四节,P37。

第3题:

甲、乙、丙、丁四人合伙。后甲退伙,承担了自己应分担的债务后仍剩8万元债务,应由()承担。

A、甲

B、乙

C、丙

D、丁

E、只由乙、丙、丁承担


参考答案:A, B, C, D

第4题:

甲、乙、丙、丁四人比赛乒乓球,规定每两人之间均要赛—场,结果甲胜了,甲、乙、丙三人胜的场数相同,那么,丁胜了多少场?( )

A.3

B.1

C.0

D.2


正确答案:C

第5题:

某次棒球比赛共有甲、乙、丙、丁四队参加,每两队之间都要赛一场,已知乙队胜了丁队,且甲、乙、丙三队获胜的场次相同,那么丁队胜了( )场。

A.3

B.2

C.1

D.O


正确答案:D
由题干可知这次比赛采取的是单循环的方式,四个队中每两队之间都要赛一场,那么比赛的场次一共有4×3÷2=6(场)。又因为甲、乙、丙三队获胜的场次相同,假设他们分别胜了1场,那么丁队胜了3场,不符合题干中乙队胜了丁队的条件,因此只能是甲乙、丙三队各胜两场,丁队全败,故本题答案为D.

第6题:

:甲、乙、丙、丁四个人比赛乒乓球,每两人要赛一场,结果甲胜了丁,并且甲、乙、丙三人胜的场数相同。问丁胜了几场?( )。 A.1

B.2

C.0

D.3


正确答案:C

第7题:

某企业采用成对比较法进行岗位评价,将所有岗位进行成对比较,结果是乙的工作价值高于甲、丙、丁;甲的价值低于乙,高于丙、丁;丙的价值低于甲、乙,高于丁;丁的价值低于甲、乙、丙。那么将四个岗位的工作价值从高到低排序为( )。

A.丙、甲、乙、丁

B.乙、甲、丙、丁

C.甲、乙、丙、丁

D.丁、乙、甲、丙


正确答案:B
乙的工作价值高于甲、丙、丁,所以乙的工作价值最高;甲的价值低于乙,高于丙、丁,甲的工作价值排在第二位;丙的价值低于甲、乙,高于丁,丙的工作价值排在第三位;丁的价值低于甲、乙、丙,所以丁的工作价值最低。

第8题:

某企业有四个岗位利用成对排列法进行排列,结果是丁高于甲、乙、丙;乙低于甲、丙、丁;丙高于乙,但低于甲、丁,甲、乙、丙、丁的岗位评价由高至低是()。

A 乙甲丙丁

B 丙甲乙丁

C 甲乙丙丁

D 丁甲丙乙


正确答案:D

第9题:

甲、乙、丙、丁是班里学习成绩最好的四位同学,一次考试后,同学们比较他们四人的分数。丙、丁的分数比甲高,甲、乙的分数比丙低,乙、丙的分数比丁高,甲、丁的分数比丙低。由此可推知,( )的分数最高。

A.甲

B.乙

C.丙

D.丁


正确答案:C
78.C[解析]这道题考查了考生的演绎推理能力,正确解答该题的关键是找出四人成绩的排序。由题干信息可推知,四人成绩由高到低排列的顺序是:丙、乙、丁、甲。所以本题的正确答案是选项C。

第10题:

甲,乙,丙,丁四人比赛乒乓球,规定每两人之间均要赛一场,结果甲胜丁,甲、乙、丙三人胜的场数相同,那么丁胜了多少场?

A.3

B.1

C.0

D.2


正确答案:C
[答案] C。解析:4人之间共有C42=6场比赛,一共会有6个胜利。如果甲只胜1场,乙和丙也只胜1场,那丁要胜6-3×1=3场,不合题意。所以只能是甲、乙、丙各胜2场,那么丁胜6-3×2=0场。选C。

更多相关问题