中级经济师

组织行为理论中有关领导理论包括领导性格、领导行为和（）理论A、领导艺术B、领导权变C、领导人格D、领导方式

题目

组织行为理论中有关领导理论包括领导性格、领导行为和（）理论

  • A、领导艺术
  • B、领导权变
  • C、领导人格
  • D、领导方式
参考答案和解析
正确答案:B
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第1题：

研究领导问题的理论有()

A.领导权变理论

B.领导性格理论

C.领导行为理论

D.领导需求理论

E.领导强化理论


参考答案：ABC

第2题：

领导理论一般包括_____。

A.领导因素理论

B.领导特质理论

C.领导权变理论

D.领导行为理论


参考答案：B,C,D

第3题：

侧重研究领导者的个性特点对领导有效性的影响的理论是( )。

A.领导性格理论

B.领导权变理论

C.领导环境理论

D.领导行为理论


参考答案：A

第4题：

在企业管理中领导理论模式主要有（）。

  • A、领导的素质理论
  • B、领导的性格理论
  • C、领导风格理论
  • D、领导行为理论
  • E、领导权变理论

正确答案:B,D,E

第5题：

有关领导的理论可以归结为（）。 

  • A、领导权变理论
  • B、领导行为理论
  • C、强化理论
  • D、领导特质理论

正确答案:A,B,D

第6题：

下面关于领导的论述中正确的是()

A、领导性格理论认为，具有特定性格特征的人才能成为有效的领导

B、领导行为理论认为，判断领导是否有效关键看他做什么

C、领导权变理论关注领导者能力和环境的匹配

D、领导权变理论优于领导行为理论

E、领导行为理论优于领导性格理论


参考答案：ABC

第7题：

布莱克和莫顿提出的领导基本理论是

A、性格理论

B、领导作风理论

C、领导行为四分图理论

D、管理方格理论

E、权变理论


参考答案：D

第8题：

下面关于领导理论的论述中正确的是()。

A、领导性格理论认为，具有特定性格特征的人才能成为有效的领导

B、领导行为理论认为，判断领导是否有效关键看他做什么

C、领导权变理论关注领导者能力和环境的匹配

D、领导权变理论优于领导行为理论

E、领导行为理论优于领导性格理论


参考答案：ABC

第9题：

主张有效的领导依赖于客观情况和领导者行为的相互作用的领导理论是（）。

  • A、领导性格理论
  • B、领导行为理论
  • C、领导权变理论
  • D、领导交换理论

正确答案:C

第10题：

研究有关领导理论的有（）。

  • A、领导性格理论
  • B、领导行为理论
  • C、领导权变理论
  • D、领导强化理论

正确答案:B,C

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