初级经济师
美国心理学家赫茨伯格提出了双因素理论。这里“双因素”是指（ ）。A、激励因素B、外在因素C、稳定因素D、内在因素E、保健因素
题目
美国心理学家赫茨伯格提出了双因素理论。这里“双因素”是指（ ）。
- A、激励因素
- B、外在因素
- C、稳定因素
- D、内在因素
- E、保健因素
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相似问题和答案
第1题：
美国行为科学家赫茨伯格提出的“双因素论”是指保健因素和______。
参考答案:激励因素
第2题：
美国心理学家()提出了双因素理论。
A、阿尔德弗
B、亚当斯
C、马斯洛
D、赫茨伯格
参考答案：A
第3题：
简述赫茨伯格双因素理论的内容。
参考答案：导致对工作满意的因素主要有五个：成就、认可、工作本身的吸引力、责任和发展;导致对工作不满的主要因素有：企业政策与行政管理、监督、工资、人际关系及工作条件等。赫茨伯格将导致对工作不满的因素称为保健因素，将引起工作满意感的一类因素称为激励因素。
第4题：
美国心理学家赫茨伯格所提出的双因素理论中的双因素是指保健因素和（）因素。
正确答案:激励
第5题：
美国心理学家赫兹伯格提出了双因素理论，这里“双因素”是指（ ）。 A．内在因素 B．外在因素 C．保健因素 D．激励因素 E．稳定因素
正确答案：CD
第6题：
()理论是美国心理学家赫茨伯格提出的。
A、需求层次理论
B、双因素理论
C、期望理论
D、激励强化理论
参考答案：B
第7题：
美国心理学家赫茨伯格提出了双因素理论，这里“双因素”是指（ ）。 A．内在因素 B．外在因素 C．保健因素 D．激励因素 E．稳定因素
正确答案：CD
美国心理学家赫茨伯格提出了双因素理论，这里“双因素”是指保健因素和激励因素。
美国心理学家赫茨伯格提出了双因素理论，这里“双因素”是指保健因素和激励因素。
第8题：
赫茨伯格的双因素理论是指______________。
参考答案：激励保健
第9题：
美国心理学家赫茨伯格提出了双因素理论。
正确答案:正确
第10题：
赫茨伯格的双因素理论又称为激励-保健因素理论。（）
正确答案:正确