审计人员从个人工时卡片追查至工资成本分配,并从工资成本分配的总额追查至各在产品帐户,如果没有发现例外,这些审计程序能证实的是()。
第1题:
在审查职工福利费时,审计人员认为职工福利费的计提依据应当是:
A.生产成本
B.资本公积
C.工资总额
D.未分配利润
第2题:
A.按生产工人工资分配
B.按生产工人工时分配
C.按机器工时分配
D.按耗用原材料的数量或成本分配
第3题:
此题为判断题(对,错)。
第4题:
下列关于成本分配精算成本方法的叙述不正确的是()。
第5题:
第6题:
在对工薪审计时,审计人员发现被审计单位把在建工程人员的工资、福利部门人员的工资计入产品成本。审计人员可以据此认定:
A.工资总额不真实
B.生产成本不真实
C.利润总额不真实
D.多计提应付福利费
E.工资分配的会计处理不正确
第7题:
A、机器工时
B、资源动因
C、生产工人工资
D、作业动因
第8题:
审查薪酬业务时,发现被审计单位把在建工程人员的工资、福利部门人员的工资计入产品成本。审计人员可据此认定( )。 A.工资总额不真实 B.生产成本不真实 C.利润总额不真实 D.多计提应付福利费 E.工资分配的会计处理不正确
第9题:
B.生产统计表
C.工资支付凭单
D.工资费用分配表
E.个人所得税代扣代缴凭证
第10题:
审查薪酬业务时,发现被审计单位把在建工程人员的工资、福利部门人员的工资计入产品成本。审计人员可据此认定()。