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根据《建设工程安全生产管理条例》的规定,施工单位无力支付民工工资时,可暂时使用列入建设工程概算的安全作业环境及安全施工措施费。

题目

根据《建设工程安全生产管理条例》的规定,施工单位无力支付民工工资时,可暂时使用列入建设工程概算的安全作业环境及安全施工措施费。

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第1题:

《建设工程安全生产管理条例》规定施工单位应建立哪几项安全生产制度?


参考答案:(1)安全生产责任制度;(2)安全生产教育培训制度;(3)专项施工方案专家论证审查制度;(4)施工现场消防安全责任制度;(5)意外伤害保险制度;(6)生产安全事故应急救援制度。

第2题:

根据《建设工程安全生产管理条例》,下列说法正确的是()。

  • A、建设工程安全生产管理条例只适用于施工单位
  • B、建设工程安全生产管理条例适用于施工单位
  • C、建设工程安全生产管理条例不适用建设单位
  • D、建设工程安全生产管理条例不适用监理单位
  • E、建设工程安全生产管理条例适用于设计单位

正确答案:B,E

第3题:

施工单位无力支付民工工资时及安全施工措施费。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:错误

第4题:

《建设工程安全生产管理条例》规定,施工单位应当根据建设工程施工的特点、范围,对施工现场易发生重大事故、环节进行监控,制定施工单位生产安全事故应急救援预案。


正确答案:错误

第5题:

《建设工程安全生产管理条例》规定,施工单位应当根据建设工程施工的特点、范围,对施工现场易发生重大事故的部位、环节进行监控,制定施工单位生产安全事故应急救援预案。


正确答案:正确

第6题:

施工单位由于现场空间狭小,将雇佣来的农民工的集体宿舍安排在了一栋还没有 竣工的楼房里,这种行为( )。
A.如果施工单位同时采取了安全防护措施,就没有违反《建设工程安全生产管理条例》
B.如果这栋楼房主体工程已经结束,并且有证据证明其质量可靠,就没有违反《建设工 程安全生产管理条例》
C.只要农民工同意,就成为一种合同行为,没有违反《建设工程安全生产管理条例》
D.违反了《建设工程安全生产管理条例》


答案:D
解析:

第7题:

施工单位无力支付民工工资时,可暂时使用列入建设工程概算的安全作业环境及安全施工措施费。


正确答案:错误

第8题:

根据《建设工程安全生产管理条例》,某施工单位由于现场空间狭小,将雇佣来的农民工的集体宿舍安排在施工现场的未经验收某栋楼里,这种行为()。

A.违反了《建设工程安全生产管理条例》

B.如果这栋楼房主体工程已经结束,并且有证据证明其质量可靠,就没有违反《建设工程安全生产管理条例》

C.只要农民工同意,就成为一种合同行为,没有违反《建设工程安全生产管理条例》

D.如果施工单位同时采取了安全防护措施,就没有违反《建设工程安全生产管理条例》


答案:A

第9题:

根据《建设工程安全生产管理条例》规定,施工单位在提出开工报告前,必须按照有关规定办理工程质量监督手续。


正确答案:错误

第10题:

根据(建设工程安全生产管理条例)的规定,()应当设立安全生产管理机构,配备专职安全生产管理人员。

  • A、工程监理企业
  • B、建设单位
  • C、设计单位
  • D、施工单位

正确答案:D

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