施工方案定量分析方法有()
第1题:
第2题:
以下方法中属于定性差异比较法的有()。
第3题:
以下薪酬岗位评价方法中,属于定量评价方法的是( )。
A.岗位参照法、分类法、因素比较法
B.排列法、分类法、评分法
C.排列法、因素比较法、评分法
D.因素比较法、评分法、岗位参照法
第4题:
评价指标数量化方法一般主要有排队打分法、体操计分法、专家评分法和()
第5题:
定性指标评价值确定的主要方法有()
第6题:
第7题:
厂址选择的技术经济分析方法有()
第8题:
第9题:
确定功能评价系数常常采用的方法是()。
第10题:
价值工程方案评价和选择的方法很多,其中需要计算功能满足系数和成本满意系数的方法属于()。