“100-1=0”被一些管理学家奉为定律,意在提醒人们防止因1%的错误导致100%的失败。“100-1=0”蕴含的哲理是()。 ①部分决定整体,整体的性质决定于部分的性质 ②整体决定部分,部分的作用取决于其在整体中的地位 ③整体与部分相互制约,关键部分的功能关系整体的成败 ④整体与部分相互联系,部分的作用有时大于整体的作用
第1题:
被一些管理学家称为“人事管理之父”的是:
A、查尔斯·巴贝奇
B、罗伯特·欧文
C、丹尼尔·麦卡拉姆
D、亨利·甘特
第2题:
孔子被后人奉为“至圣”,而被奉为“亚圣”的则是()。
第3题:
A.邓析
B.孟子
C.子产
D.孔子
第4题:
()被奉为戏曲祖师。
第5题:
()被奉为资产阶级的“圣经”,而洛克本人亦被奉为资产阶级“自由的始祖”。
第6题:
100-1=0定律
第7题:
战国的名医扁鹊采用四诊法诊断疾病,被后代医学家奉为“脉学之宗”。这是因为其主要成就是()
第8题:
被一些管理学家称为“人事管理之父”的是查尔斯?巴贝奇。()
第9题:
被西方学家奉为“休闲之父”的是(),他把休闲“一切事物环绕的中心”,“是科学和哲理学诞生的基本条件之一”。
第10题:
孔子在历史上被奉为圣人。