高级企业培训师(一级)

公司会议上;总经理表扬你工作努力;但你觉得自己做的还很不够;你认为总经理表扬你是因为()A、他不了解自己B、他可能弄错了对象C、他想鼓励自己D、他只不过是顺口说说而已

题目

公司会议上;总经理表扬你工作努力;但你觉得自己做的还很不够;你认为总经理表扬你是因为()

  • A、他不了解自己
  • B、他可能弄错了对象
  • C、他想鼓励自己
  • D、他只不过是顺口说说而已
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第1题:

如果你做的一项工作受到上级领导的表扬,但你主管领导却说是他做的,你该怎样?


正确答案:

 

我首先不会找那位上级领导说明这件事,我会主动找我的主管领导来沟通,因为沟通是解决人际关系的最好办法,但结果会有两种:1.我的主管领导认识到自己的错误,我想我会视具体情况决定是否原谅他;2.他更加变本加厉的来威胁我,那我会毫不犹豫地找我的上级领导反映此事,因为他这样做会造成负面影响,对今后的工作不利。

第2题:

某员工刚来公司工作半年,就被提拔为总经理助理。虽然他的工作得到了员工们的一致认可,但你( )。

(A)仍然觉得提拔有点快了。不利于他的成长

(B)始终觉得他有什么“背景”

(C)认为总经理偏心于他

(D)认为他仍有待改进


正确答案:A

第3题:

某员工刚来公司工作半年,就被提拔为总经理助理,虽然他的工作得到了员工们的一致认可,但你( ).

A.仍然觉得提拔有点快了,不利于他的成长

B.始终觉得他有什么“背景”

C.认为总经理偏心于他

D.认为他仍有待改进


正确答案:


第4题:

如果你是某企业的一名普通员工,经过长期观察、研究,形成了一项能够促进企业 发展的方案,但你向主管谈了自己的看法后,发现他对你的意见根本不在意,你会( )。
(A)认为自己的方案错了,以后再也不提意见了
(B)认为主管根本不重视自己,以后再也不理睬他了
(C)认为自已的方案有待完善,完善之后再向主管反映
(D)认为最高领导会重视自己,找最高领导反映情况


答案:C
解析:

第5题:

公司会议上,总经理表扬你工作很努力,但你觉得自己做得还很不够,你认为总经理表扬你是因为( )。

A.他不了解自己

B.他可能弄错了对象

C.他想鼓舞自己

D.他只不过是顺口说说而已


正确答案:

第6题:

和你一起到公司的同事S已经晋升为副总经理了,但看起来似乎S在工作上并没有什么过人的本领,你认为( )。

A.他在背地里可能有什么手段

B.可能自己不了解他

C.需小心些,以免得罪了他

D.谁当上司都一样


正确答案:

第7题:

你的同事在工作中取得突出成绩时,你会( )。

A.认为他运气好

B.各有专长,继续做好自己的工作

C.认为他太聪明了,自己可望而不可即

D.虚心请教,努力学习


正确答案:D

第8题:

总经理脾气暴躁,最近心情也不好,人们都害怕招惹他。你会( )。

A.躲避他

B.埋头做好自己的工作

C.尽量少说话

D.去安慰他


正确答案:D

第9题:

你正在忙于工作,有同事向你请教一个技术问题。你会( )。

A.马上停下自己的手头工作,帮助他

B.告诉对方,等自己忙完了自己的事情再去帮助他

C.告诉对方.等自己下班后再去帮助他

D.边做自己的工作,边指导对方


正确答案:

第10题:

上司最近总是指定要你去做一些你不情愿做的工作。对此,你会( )。

(A)觉得上司是在故意刁难自己
(B)与上司沟通,努力改变他的主意
(C)虽然不情愿,但还是“装作”高兴地去做
(D)想办法拉近与上司的关系,努力改变他的主意


答案:C
解析:

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