助理人力资源管理师(三级)

提出目标管理方法的是()A、巴纳德B、德鲁克C、明茨伯格D、法约尔

题目

提出目标管理方法的是()

  • A、巴纳德
  • B、德鲁克
  • C、明茨伯格
  • D、法约尔
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第1题:

首先把目标管理作为一套完整的思想和管理方法提出的是西蒙。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:错

第2题:

目标管理作为一种新管理方法被提出来,其宗旨是用压制管理代替自我控制管理。()

此题为判断题(对,错)。


参考答案:对

第3题:

目标管理的班级管理方法,是由美国的( )提出的。

A.德鲁克

B.马卡连柯

C.杜威

D.布鲁纳


正确答案:A
美国管理学家德鲁克提出目标管理。

第4题:

美国管理学家莱金提出的ABC时间管理方法中,C级目标指

A.必须完成的目标

B.最重要的目标

C.较重要的目标

D.很想完成的目标

E.不太重要的目标


正确答案:E
为完成战略决策所规定的目标而制定的组织在未来一段较短的时间内的具体的行动方案为战术决策。

第5题:

美国管理学家莱金提出的ABC时间管理方法中,C级目标是指

A.必须完成的目标

B.最重要的目标

C.较重要的目标

D.很想完成的目标

E.不太重要的目标


正确答案:E
美国管理学家莱金(Lakein)提出,为了提高时间的利用率,每个人都需要确定今后5年、今后半年及现阶段要达到的目标。人们应该将其各阶段目标分为A、B、C三个等级,A级为最重要且必须完成的目标,8级为较重要很想完成的目标,C级目标是指不太重要可暂时搁置的目标。

第6题:

管理学家莱金提出的ABC时间管理方法中,8级目标是A.必须完成的目标B.最优先的目标SXB

管理学家莱金提出的ABC时间管理方法中,8级目标是

A.必须完成的目标

B.最优先的目标

C.较重要的目标

D.可以暂时搁置的目标

E.不太重要的目标


正确答案:C
在ABC时间管理方法中,人们将其各阶段目标分为ABC三个等级,A级为最重要且必须完成的目标,B级为较重要很想完成的目标,C级为不太重要可以暂时搁置的目标。

第7题:

管理大师德鲁克提出了一种现代管理方法,即目标管理,他认为,目标不仅是管理者下达的,而且要得到被管理者的认同,只有这样,有难度的工作才不会被员工所拒绝和回避。 这句话表达的意思是( )。 A.德鲁克提出目标管理方法 B.目标由管理者确定 C.管理者与被管理者应共同商定目标 D.工作不应有难度,否则员工会拒绝


正确答案:A
B项虽然正确,但不是文段所要表达的主题;文段中提出了管理者应使被管理者认同目标,并未提出需要共同商定,C项错误;D项与文段内容无关。故选A。

第8题:

班级管理方法中最早提出目标管理的是 ( )

A.德鲁克

B.马卡连柯

C.杜威

D.布鲁纳


正确答案:A

第9题:

管理学家莱金提出的ABC时间管理方法中,B级目标是

A、必须完成的目标

B、最优先的目标

C、较重要的目标

D、可以暂时搁置的目标

E、不太重要的目标


参考答案:C

第10题:

管理学家莱金提出的ABC时间管理方法中,B级目标是

A.必须完成的目标
B.最优先的目标
C.较重要的目标
D.可以暂时搁置的目标
E.不太重要的目标

答案:C
解析:
在ABC时间管理方法中,人们将其各阶段目标分为ABC三个等级,A级为最重要且必须完成的目标,B级为较重要很想完成的目标,C级为不太重要可以暂时搁置的目标。

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