赫茨伯格认为,满足比较低级的需求的因素称为()。
第1题:
赫茨伯格的双因素包括保健因素和()
激励因素
略
第2题:
赫茨伯格把那些影响员工工作积极性的与工作本身有关的因素称为保健因素()。
第3题:
第4题:
赫茨伯格认为,满意因素主要与工作环境相关。
第5题:
比较马斯洛的需求层次理论和奥尔德弗的ERG理论、赫茨伯格的双因素理论的相似性和差异性。
第6题:
赫茨伯格将造成职工非常不满意的因素称为()。
第7题:
赫茨伯格的双因素理论又称为激励-保健因素理论。()
第8题:
赫茨伯格的双因素保健因素和()。
第9题:
赫茨伯格提出的“双因素理论”,包括()和()。
第10题:
根据赫茨伯格的双因素理论,满足了职工的保健因素便能使人们感到到满意。