铁路客运系统考试
因请假致使工作交接、安排不当造成不良影响和后果（考核班组长），属于（）问题。A、红线B、A1C、A2D、B
题目
因请假致使工作交接、安排不当造成不良影响和后果（考核班组长），属于（）问题。
- A、红线
- B、A1
- C、A2
- D、B
相似问题和答案
第1题：
因工作失职，本单位(本部门)发生重大事故和案件，造成严重后果和不良影响，但无涉嫌犯罪或无须追究纪律责任的，对相关责任人实行问责。()
此题为判断题(对，错)。
第2题：
按照公司《安全管理量化考核实施细则》，在对机组执勤期间发生的问题，未被列入考核范围的是：（）
- A、未按规定着装，仪容仪表不符合公司有关要求的；
- B、未遵守安检、边防、卫生检疫和海关有关规定，造成不良影响或后果；
- C、未遵守空防规定，造成不良影响或后果。
正确答案:A
第3题：
对现场检查工作中出现哪些情形，造成不良影响或严重后果的，应对有关人员试行问责?
第4题：
因工作失职，致使单位发生大面积上访或群体性、突发性事件，造成较严重后果的，对中层领导班子和中层管理人员进行作风建设问责。
正确答案:正确
第5题：
工作失职，造成（），情节较轻的，给予警告、严重警告处分。
- A、损失
- B、财产损失
- C、严重后果
- D、不良影响
正确答案:A,D
第6题：
隐私暴露的不良后果有( )。
A．破坏相互间的信任关系
B．损害社会工作的声誉和效果
C．对案主造成不良影响
D．对社会工作者造成不良影响
E．可能危及案主个人或家庭生存发展的权益
第7题：
对因工作失职、渎职，所造成的后果虽不够较大损失的标准，但给本地区、本单位造成严重不良影响的直接责任者，以及所造成的后果虽不够重大损失的标准，但给本地区、本单位造成严重不良影响的主要领导责任者，根据损失的数额及影响程度，给予警告、严重警告或者撤销党内职务处分。
正确答案:正确
第8题：
A.离岗培训2个月
B.离岗培训1个月
C.A+
D.A
第9题：
有下列情形之一的，安全监管监察部门及其内设机构、行政执法人员不承担责任：（）。
- A、因生产经营单位、中介机构等行政管理相对人的行为，致使安全监管监察部门及其内设机构、行政执法人员无法作出正确行政执法行为的
- B、因有关行政执法依据规定不一致，致使行政执法行为适用法律、法规和规章依据不当的
- C、因不能预见、不能避免并不能克服的不可抗力致使行政执法行为违法、不当或者未履行法定职责的
- D、违法、不当的行政执法行为情节轻微并及时纠正，没有造成不良后果或者不良后果被及时消除的
- E、按照批准、备案的安全监管或者煤矿安全监察执法工作计划、现场检查方案和法律、法规、规章规定的方式、程序已经履行
正确答案:A,B,C,D,E
第10题：
重点旅客不妥善安排，未造成后果。给予责任人（）考核。
- A、B类
- B、A类
- C、严重A
- D、离岗一个月
正确答案:A