安全生产知识竞赛(综合练习)

按照女职工劳动保护的规定，下列哪些作业不属于女职工禁忌劳动？（）A、矿山井下作业B、高温作业C、建筑脚手架搭设、拆除作业

题目

按照女职工劳动保护的规定，下列哪些作业不属于女职工禁忌劳动？（）

  • A、矿山井下作业
  • B、高温作业
  • C、建筑脚手架搭设、拆除作业
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第1题：

女职工禁忌从事的劳动有()。

A.矿山井下作业

B.森林业伐木

C.建筑业脚手架的安装和拆除

D.间断负重每次超过20公斤


正确答案:ABCD

第2题：

依据《女职工劳动保护特别规定》中的附录《女职工禁忌从事的劳动范围》，不得安排孕期女职工在密闭空间、高压室作业或者潜水作业，伴有强烈振动的作业，或者需要频繁弯腰、攀高、下蹲的作业。()


参考答案：对

第3题：

依据《女职工劳动保护特别规定》,下列选项中,属于女职工禁忌从事的劳动的是()

A.矿井下作业

B.危险化学品场所作业

C.体力劳动强度分级标准中规定的第三级体力劳动强度的作业

D.高处作业分级标准中规定的第三级、第四级高处作业


答案A

第4题：

国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护，下列选项错误的是()。

A.不得安排女职工从事矿山井下作业
B.不得安排女职工在经期从事低温、冷水作业
C.不得安排女职工延长工作时间和夜班劳动
D.不得安排怀孕女职工从事第3级体力劳动强度的劳动

答案：C
解析：
2020版教材P145
《劳动法》规定，禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第4级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第3级体力劳动强度的劳动。不得安排女职工在怀孕期间从事国家规定的第3级体力劳动强度的劳动和孕期禁忌从事的活动。对怀孕7个月以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。选项C针对怀孕7个月以上的女职工，

第5题：

依据《女职工劳动保护特别规定》，女职工禁忌从事的劳动范围不包含（　）。

A.矿山井下作业
B.体力劳动强度分级标准中规定的第四级体力劳动强度的作业
C.每小时负重6次以上、每次负重超过20公斤的作业
D.间断负重、每次负重超过20公斤的作业

答案：D
解析：
本题考查的是女职工劳动保护特别规定。依据《女职工劳动保护特别规定》，女职工禁忌从事的劳动范围：（1）矿山井下作业。（2）体力劳动强度分级标准中规定的第四级体力劳动强度的作业。（3）每小时负重6次以上、每次负重超过20公斤的作业，或者间断负重、每次负重超过25公斤的作业。

第6题：

女职工禁忌从事的劳动范围包括: ( ) 。

A. 矿山井下作业

B. 森林业伐木、归楞及流放作业

C. 建筑业脚手架的组装和拆除

D. 电力、电信行业的高处架线作业


正确答案:ABCD

第7题：

女职工由于其生理特点和抚育子女的需要，在劳动过程中要采取有别于男职工的特殊保护，以下选项中属于女职工的禁忌劳动范围的是（ ）。

A．矿山井下作业

B．森林业伐木、流放作业

C．海上作业

D．建筑业脚手架的组装和拆除作业，以及电力、电信行业的高处架线作业


正确答案：ABD

第8题：

下列选项中属于禁止女职工就业范围的是()

A.矿山井下作业

B.森林业伐木、归楞及流放作业

C.建筑业脚手架的组装和拆除作业

D.需昼夜连续进行的作业


参考答案：ABC

第9题：

根据我国《劳动法》的规定，禁止安排女职工从事（）的劳动。

A.矿山井下作业
B.高处、低温作业
C.低温、冷水作业
D.有毒有害作业

答案：A
解析：
2019新版教材P144页
女职工的特殊保护。《劳动法》规定，禁止安排女职工从事矿山井下、国家规定的第4级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。不得安排女职工在经期从事高处、低温、冷水作业和国家规定的第3级体力劳动强度的劳动。

第10题：

国家对女职工实行特殊劳动保护的规定不包括（　）。

A.不得安排女职工从事矿山井下作业
B.不得安排女职工在经期从事低温.冷水作业
C.必须定期为女职工进行健康检查
D.不得安排怀孕女职工从事第3级体力劳动强度的劳动

答案：C
解析：
本题考查的是女职工和未成年工的特殊保护。选项C属于对未成年工的保护。

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