河北知识竞赛
农民工与用人单位建立劳动关系应当订立劳动合同，劳动合同应当以（）形式订立。A、书面B、口头C、书面和口头
题目
农民工与用人单位建立劳动关系应当订立劳动合同，劳动合同应当以（）形式订立。
- A、书面
- B、口头
- C、书面和口头
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第1题：
建立劳动关系，应当订立()劳动合同。
A.口头
B.电子
C.书面
正确答案：C
第2题：
：根据2008年1月1日起施行的《劳动合同法》的规定，用人单位与劳动者建立劳动关系，应当订立()。
A. 书面劳动合同 B. 口头劳动合同 C. 书面或者口头劳动合同 D.当事人自由约定
正确答案：A
根据《劳动合同法》第10条的规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。所以，劳动合同应当订立书面形式的。
根据《劳动合同法》第10条的规定，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。所以，劳动合同应当订立书面形式的。
第3题：
用人单位与劳动者建立劳动关系，应当订立()劳动合同。
A.口头
B.书面
C.非合作
D.合作
参考答案：B
第4题：
根据劳动合同法律制度的规定，下列关于劳动合同订立形式的表述中，正确的有（ ）。
A.建立劳动关系，应当订立书面劳动合同
B.非全日制用工双方当事人可以不订立书面劳动合同
C.建立劳动关系，只能订立书面劳动合同
D.试用期用工双方当事人可以订立口头协议
B.非全日制用工双方当事人可以不订立书面劳动合同
C.建立劳动关系，只能订立书面劳动合同
D.试用期用工双方当事人可以订立口头协议
答案：A,B
解析：
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。作为订立劳动合同应当采用书面形式的例外 情况，《劳动合同法》规定，非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。
第5题：
下列选项中，对劳动合同订立的叙述正确的是（ ）。
A.建立劳动关系应当订立劳动合同
B.劳动合同的订立和变更应当遵循平等自愿、协商一致的原则
C.劳动合同应当以书面形式订立
D.劳动合同也可以口头形式订立
E.劳动合同的订立不得违反法律、法规的规定
B.劳动合同的订立和变更应当遵循平等自愿、协商一致的原则
C.劳动合同应当以书面形式订立
D.劳动合同也可以口头形式订立
E.劳动合同的订立不得违反法律、法规的规定
答案：A,B,C,E
解析：
我国《劳动法》规定，建立劳动关系应当订立劳动合同。在订立原则上，劳动合同的订立和变更应当遵循平等自愿、协商一致的原则不得违反法律、法规的规定。在订立形式上，劳动合同应当以书面形式订立。
第6题：
我国《劳动法》规定,劳动合同应当以( )形式订立。
A．书面
B．口头
C．书面或口头
D．默示
正确答案：A
第7题：
建立劳动关系，可以采用口头或书面形式订立劳动合同。（ ）
答案：错
解析：
《劳动合同法》第十条 建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
第8题：
建立劳动关系，应当订立( )。
A.口头劳动合同
B.书面劳动合同
C.书面或者口头劳动合同
D.口头劳动协议
正确答案：B
第9题：
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。作为订立劳动合同应当采用书面形式的例外情况，《劳动合同法》规定，非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。
答案：对
解析：
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。作为订立劳动合同应当采用书面形式的例外情况，《劳动合同法》规定，非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。@##
第10题：
用人单位与劳动者建立劳动关系，应当订立（）劳动合同。
- A、口头
- B、书面
- C、非合作
- D、合作
正确答案:B