四川知识竞赛
毕业5年内的高校毕业生创办的实体，新增吸纳（）劳动者就业（须签订1年以上劳动合同，并为其按规定缴纳社会保险费）的，可向创业项目所在地公共就业服务管理机构申请一次性创业吸纳就业奖励。A、1名B、2名以上C、3名以上D、5名以上
题目
毕业5年内的高校毕业生创办的实体，新增吸纳（）劳动者就业（须签订1年以上劳动合同，并为其按规定缴纳社会保险费）的，可向创业项目所在地公共就业服务管理机构申请一次性创业吸纳就业奖励。
- A、1名
- B、2名以上
- C、3名以上
- D、5名以上
相似问题和答案
第1题：
退役的高校毕业生参照应届高校毕业生办理就业报到的期限（）
A.没有期限
B.从毕业生退出现役起两年内有效
C.从毕业生退出现役起一年内有效
D.随时可以
第2题：
被吸纳的高校毕业生户档如何迁转？
正确答案:毕业生参与项目研究期间，根据当地情况，其户口、档案可存放在项目承担单位所在地或入学前家庭所在地公共就业和人才服务机构。项目承担单位所在地或入学前家庭所在地公共就业和人才服务机构应当免费为其提供户口、档案托管服务。
第3题：
截至目前，全盟还有7300 人未就业高校毕业生，年内计划重点通过()途径全部予以安置。
A、通过政府购买公益性岗位，实施“民生协理员和社会矛盾排查调解员”工程
B、通过落实重点项目促进就业联动机制，安置高校毕业生
C、通过鼓励创业带动就业，实现高校毕业生就业
D、通过加大机关事业单位招聘力度，实现高校毕业生就业
第4题：
国家对引导国有企业吸纳高校毕业生就业有哪些政策措施？
正确答案:按照《国务院办公厅关于做好2013年全国普通高等学校毕业生就业工作的通知》（国办发〔2013〕35号和《关于做好2013-2014年国有企业招收高校毕业生工作有关事项的通知》（国资厅发分配〔2013〕37号等文件规定：
1.承担对口支援西藏、青海、新疆任务的中央企业要结合援助项目建设，积极吸纳当地高校毕业生就业。
2.规范国有单位招聘行为，完善公务员招考和事业单位公开招聘制度，探索建立国有单位招聘信息统一公开发布制度，加强国有企业招聘活动监管，在国有企业全面推行分级分类的公开招聘制度，切实做到信息公开、过程公开、结果公开。
3.规范招收高校毕业生工作的程序和流程。加强招聘过程管理，创新监督形式，在招录岗位、资格要求、招收程序等方面统一安排，及时准确公布报名、资格审查、笔试、面试以及招聘结果等相关信息，切实做到信息公开、过程公开、结果公开。坚决反对任何形式的就业歧视，严禁在招聘过程中违反国家规定对性别、户籍、学历、院校等条件进行限制。
第5题：
被吸纳高校毕业生如何获取报酬？
正确答案:由项目承担单位向高校毕业生支付劳务性费用，具体数额按照国家有关规定、参照相应岗位标准，由双方协商确定。
第6题：
A.离校2年内未就业高校毕业生、16-24岁失业青年
B.离校3年内未就业高校毕业生、18-25岁失业青年
C.离校1年内未就业高校毕业生、20-23岁失业青年
D.离校4年内未就业高校毕业生、18-26岁失业青年
第7题：
为推动解决困难职工家庭高校毕业生就业问题，中华全国总工会、教育部决定在全国范围内实施（）。
- A、“困难职工家庭高校毕业生春雨就业行动”
- B、“困难职工家庭高校毕业生阳光就业行动”
- C、“困难职工家庭高校毕业生全面就业行动”
- D、“困难职工家庭高校毕业生全民就业行动”
正确答案:B
第8题：
A.1
B.2
C.3
D.5
第9题：
科研项目承担单位与被吸纳高校毕业生签订的服务协议应包含哪些内容？
正确答案:（1）项目承担单位的名称和地址；
（2）研究助理的姓名、居民身份证号码和住址；
（3）服务协议期限；
（4）工作内容；
（5）劳务性费用数额及支付方式；
（6）社会保险；
（7）双方协商约定的其他内容。
服务协议不得约定由毕业生承担违约金。
第10题：
大学生毕业生使用的协议书是（）。
- A、《全国普通高校毕业生就业协议》
- B、《本科毕业生就业协议》
- C、《全国普通高校毕业生自愿就业协议》
- D、以上均可
正确答案:A