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月末关帐，下列不能有余额的科目是（）A、应付职工薪酬-工资B、应付职工薪酬-应付福利费C、应付职工薪酬-职工教育经费D、应付职工薪酬-工会经费

题目

月末关帐，下列不能有余额的科目是（）

  • A、应付职工薪酬-工资
  • B、应付职工薪酬-应付福利费
  • C、应付职工薪酬-职工教育经费
  • D、应付职工薪酬-工会经费
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第1题：

“应付职工薪酬”核算的内容不包括的是（ ）。

A 职工工资和奖金

B 职工福利费

C 职工诊疗费

D 工会经费和职工教育经费


正确答案：C
“应付职工薪酬”核算的内容不包括职工诊疗费。

第2题：

工会经费和职工教育经费不属于职工薪酬的范围，不通过“应付职工薪酬”科目核算。 （ ）


正确答案：×
职工薪酬包括：(1)职工工资、奖金、津贴和补贴；(2)职工福利费；(3)医疗保险费、养老保险费、失业保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费；(4)住房公积金；(5)工会经费和职工教育经费；(6)非货币性福利；(7)因解除与职工的劳动关系给予的补偿；(8)其他与获得职工提供的服务相关的支出。

第3题：

“应付职工薪酬”项目，反映企业根据有关规定应付给职工的工资、职工福利、社会保险费、住房公积金、工会经费、职工教育经费，但不包括非货币性福利、辞退福利等薪酬。

A．正确

B．错误


正确答案：B
解析：“应付职工薪酬”项目，反映企业根据有关规定应付给职工的工资、职工福利、社会保险费、住房公积金、工会经费、职工教育经费、非货币性福利、辞退福利等各种薪酬。

第4题：

按会计制度和集团公司规定，应付职工薪酬明细科目年末不允许留有余额的是。（）

  • A、工会经费
  • B、职工教育经费
  • C、职工福利费
  • D、养老保险

正确答案:C

第5题：

下列各项中，不通过“应付职工薪酬”科目核算的是（　）。

A、职工出差报销款
B、应付职工津补贴
C、应付职工工资
D、应付职工奖金

答案：A
解析：
职工出差报销款计入管理费用。

第6题：

企业为职工垫付医药费，从该职工的工资扣回时，应( )。

A．借记“应付职工薪酬——应付福利费”

B．贷记“应付职工薪酬——应付福利费”

C．借记“应付职工薪酬——应付工资”

D．贷记“应付职工薪酬——应付工资”


正确答案：C
30．C 【解析】该笔业务应借记“应付职工薪酬——应付工资”，贷记“其他应收款”

第7题：

“应付职工薪酬”科目核算的内容包括：

A:职工工资
B:养老保险费
C:职工福利费
D:职工差旅费
E:职工教育经费

答案：A,B,C,E
解析：

第8题：

关于应付职工薪酬,下列说法正确的是()。

A.根据本月的“职工薪酬结算单”，将本期应付的职工薪酬计入相关成本费用时，借：生产成本制造费用销售费用管理费用贷：应付职工薪酬—工资—职工福利费-社会保险费-住房公积金—工会经费—职工教育经费

B.按规定用途使用职工福利费、工会经费与职工教育经费时，借：应付职工薪酬—职工福利费-工会经费-职工教育经费贷：银行存款

C.各项职工薪酬中只有工资、奖金、津贴与补贴支付给职工个人，其他则缴付给相应的经办机构或管理机构，或留在企业统一使用

D.根据职工提供劳务的受益对象，分配薪酬费用


参考答案：ABCD

第9题：

员工报销补充医疗保险应该在哪个科目核算（）

  • A、应付职工薪酬-社会保险费-基本医疗保险
  • B、应付职工薪酬-社会保险费-补充医疗保险
  • C、应付职工薪酬-职工福利费-医疗费用
  • D、应付职工薪酬-职工福利费-其他

正确答案:C

第10题：

下列关于职工薪酬的会计处理，正确的有（）。 

  • A、生产部门人员的职工薪酬，借记“生产成本”科目，贷记“应付职工薪酬”科目
  • B、管理部门人员的职工薪酬，借记“管理费用”科目，贷记“应付职工薪酬”科目
  • C、因解除与职工的劳动关系给予的补偿，借记“生产成本”科目，贷记“应付职工薪酬”科目
  • D、销售人员的职工薪酬，借记“销售费用”科目，贷记“应付职工薪酬‘科目

正确答案:A,B,D

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